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新リース会計基準対応PJのPMO支援のPMO求人・案件
月額報酬
〜210万円/月(税別)
勤務地
武蔵小杉駅
勤務期間
2026年3月~2027年3月(4月以降も延長の可能性もあり)
稼働率
100%
業務内容
・新リース会計基準対応に伴う業務/システム変更PJにおけるPMO業務を担当
・プロジェクト計画、進捗/課題/リスク管理、コミュニケーション推進を実施
・品質/リスク管理体制の強化、PM標準プロセスの定着支援を想定
・複数ステークホルダーとの調整、資料作成/レビュー、会議運営などを担当
・プロジェクト計画、進捗/課題/リスク管理、コミュニケーション推進を実施
・品質/リスク管理体制の強化、PM標準プロセスの定着支援を想定
・複数ステークホルダーとの調整、資料作成/レビュー、会議運営などを担当
スキル
【必須スキル】
・1億円規模以上のIT導入PJでのPMO経験(3年以上)
・プロジェクト計画策定、進捗・課題・リスク管理の実務経験
・経営層/業務部門/IT部門/ベンダーとの調整・交渉スキル
・各種ドキュメント(計画書、議事録等)の作成・レビュー経験
・Microsoft365などITツールの利用経験
【尚可】
・PMP、ITIL、情報処理技術者試験(PM関連)等の資格保有
・経理領域業務知識、リースに関する業務知識
・SaaS導入経験、ERPパッケージ導入経験
・業務変更管理、チェンジマネジメント経験
・1億円規模以上のIT導入PJでのPMO経験(3年以上)
・プロジェクト計画策定、進捗・課題・リスク管理の実務経験
・経営層/業務部門/IT部門/ベンダーとの調整・交渉スキル
・各種ドキュメント(計画書、議事録等)の作成・レビュー経験
・Microsoft365などITツールの利用経験
【尚可】
・PMP、ITIL、情報処理技術者試験(PM関連)等の資格保有
・経理領域業務知識、リースに関する業務知識
・SaaS導入経験、ERPパッケージ導入経験
・業務変更管理、チェンジマネジメント経験
業種
製造業
リモート
一部リモート
出社頻度
週3回
契約形態
業務委託
募集職種
プロジェクト管理
ポジション
リーダー / サブリーダー
募集人数
1名
備考
・お打合せ回数:1回または2回
・出社頻度:週2~3日程度(リモートとオンサイトのハイブリット)
・出社場所:武蔵小杉
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。
・出社頻度:週2~3日程度(リモートとオンサイトのハイブリット)
・出社場所:武蔵小杉
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。