募集終了
フルリモート
業務内容
・不動産のAI管理SaaSサービス事業部のHR領域の戦略策定、実行業務
<採用>
・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント
・事業部の採用ブランディング
・バーレイザー(面接の水準を高く維持する役割を持つ)の役割を担う
<組織開発>
・マネジメントやメンバーの能力開発
・オンボーディングの最適化(イネーブルメントチームとの連携)
・Employee Successの実現
・組織文化の醸成
<人事企画>
・組織設計/再編成
・人員計画、生産性計画
・人事評価制度の策定、運用
<採用>
・採用計画の立案、実行、KPIマネジメント
・事業部の採用ブランディング
・バーレイザー(面接の水準を高く維持する役割を持つ)の役割を担う
<組織開発>
・マネジメントやメンバーの能力開発
・オンボーディングの最適化(イネーブルメントチームとの連携)
・Employee Successの実現
・組織文化の醸成
<人事企画>
・組織設計/再編成
・人員計画、生産性計画
・人事評価制度の策定、運用