株式会社NTTデータ グローバルソリューションズの求人

800〜1200万円

東京都/中央区

ITコンサルタント

・SAPの基盤構築案件のプロジェクトリーダーとして提案から基盤構築、方式設計にかかわる。
・複数の案件をシェアしながらメンバーアサインを行いつつ遂行するタイプもある。

【役割の想定】

・BTP領域ソリューションの導入プロジェクトのマネジメント／担当領域のリーディング
・ERP導入・アップグレードプロジェクトでのBASIS・インフラ領域のマネジメント／リーディング
・顧客提案・プリセールス

【具体的タスク】
１．SAPの導入、基盤更改、マイグレーションなどのプロジェクトをテクニカル面からリードする。
２．プロジェクト獲得のためにプリセールス、提案活動（提案書の作成）を行う。
３．社内メンバーにプロジェクトを通じて育成観点で教育活動を行う。また獲得したナレッジの共有を行う。

【アピールポイント】
・SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。
・NTTデータのSAPかかわるグループ会社（Global One Team）と情報交換を通じたナレッジの共有。
・毎年、技術情報の収集にメンバーを海外に派遣している。
・お客様との関係を通じて企業活動全般を支援をすることで、多彩な案件と技術要件にかかわる機会が多く技術スキルの向上に役立つ。
・プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能。

800〜1300万円

東京都/中央区

ITコンサルタント

SAPシステムを活用している企業または導入中の企業に対するITコンサルテーションのリード及びマネジメント。

主に弊社運用保守顧客に対する高付加価値コンサルテーションサービスをリードいただきます。
案件ごとにプロジェクトチームを編成し、チームでのコンサルテーションをリードいただきます。
組織人員は従業員約12名、プロジェクトチームは3名～15名程度。
プロジェクト期間は数週間～1年半程度のものまで多岐にわたる。
ALM統括室リーダー候補として現在のリーダーの補佐。
新サービスの企画、立上げ。

【具体的タスク】
コンサルテーション案件は以下のような種類
・S/4HANA化に向けたアセスメント/PoC/勉強会サービス
・S/4HANA移行プロジェクトの提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進
・グローバルロールアウトプロジェクト/サーバーマイグレーションプロジェクト等の提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進

SAP製品(S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP 周辺ソリューションなど)の最新情報を取得し、シェアードサービスセンター要員の育成/情報共有

【アピールポイント】
・長期的な顧客との深い関係構築
・A　顧客経営層とのコミュニケーション、チームビルディング
・B　顧客の課題を解消するためのコンサルテーション
・C　S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP周辺ソリューションなど最新技術の習得
・D　社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長
・E 社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長

450〜800万円

東京都/中央区

サーバーエンジニア,ITコンサルタント

職務内容
今回の募集は当社のEA＆PS事業部に2022年4月に新設されたチームでの製造業向け基幹業務領域 構想策定コンサルタント　SCM/DXシニア・コンサルタントの募集です。
設立の背景としてはSAPに軸足を置きながら、PLM、MES、LIMS、EPMなど周辺システムまで含めて既存の基幹業務システムに対して抜本的な再構築構想をお客様に提供する専門チームとして設立をされました。

周辺システムはSAP以外も含め、顧客がグローバル導入される事を前提にソリューションのリサーチとPoCをしたうえで、提案に活かすこともしています。たとえば、このチームの前身の部隊では、スイスのEPM製品であるBoardのPoC（管理連結・PSIエリア）をBoard社のエンジニアと連携し、日本でのBoardソリューション提供を当社の強固なGlobal Leadership力で実現し、他の日本代理店とは一線を画した、SAP＋周辺しステムの大規模案件を獲得しています。

【具体的職務内容】
主に売上1000億以上の製造業のお客様に対して、業務改革とそれに伴う基幹システム導入の構想立案を行います。お客様のマネジメント層や各部門担当者からのヒアリングを通じて基幹業務で発生している課題の抽出・分析、あるべき姿を導出し、当社の構想策定方法論とアセットをベースに業務とシステムのグランドデザインを行います。この活動で策定した業務・システム構想を受けて、弊社のデリバリチームが要件定義フェーズを実行することになります。
これらの活動における遂行メンバとして活動いただきます。
①構想策定の実施
事業戦略やDX戦略をベースに抜本的な変革を目的とした構想策定作業を、リーダの元で実施していただきます。
②提案活動
上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動とプレゼンテーション実施のサポートを行っていただきます。
③ソリューション開発・PoC活動
SAP標準機能を利用したソリューション開発とPoC活動をリーダの元で行っていただきます。 ＃技術サポートは、テクニカルメンバーが実施し、業務コンサルとしての対応が主業務

採用背景
EA＆PS事業部が発足後、お客様への提案活動、構想立案支援活動案件が増加した事によるチーム強化でチーム要員の追加募集です。

組織について
EA＆PS事業部は当社の新規事業が集結された部署で、新しい技術、新しいソリューション、今まで当社になかったビジネスを扱う部隊です。ソリューションデザイン室は現在総勢10名強の組織です。ビジネスパートナー会社からのメンバーも長期所属しており、単なるSAP導入には飽き足らない熟練した経験者のメンバーが多く在籍します。

【組織のビジョン】
DX構想策定のPJおよび、テクニカルのECO製品の検証、初期導入を通して、会社全体の数十億円規模の新規案件獲得・実施を促進していく、非常に重要な部署となります。

750〜1500万円

東京都/中央区

ヘルプデスク・開発サポート,技術教育他

職務内容
日本だけでなく海外で活動し、アジア・EMEA・北米等に拠点を持つ大手日系企業へのソリューションニーズ開拓（主に製造業・コンシューマービジネス・プロフェッショナルサービス）をクライアントに、グローバルに展開するNTTデータグループ海外拠点と共に行っていただきます。

多国籍コンサルタントの主な内容：
・最先端ICT/ERPソリューションを探求し提案する。
・多国籍化、現地化する日系企業海外拠点を統制・統合するベストプラクティスを提案。
・プロジェクト案件を営業するだけでなく、プロジェクト実行もけん引。
・相手国・民族が誰であっても、グローバル最適解を見出す折衝を実践。

【具体的タスク】
海外ネットワークを開拓しつつ、最新ソリューションを駆使した変革の実現までを支援するコンサルティングを行います。
・As-Is Diagnostic StudyやPoC、Pilot導入のプロジェクトマネージャー又はプロジェクトリーダー。
・最先端ソリューション紹介のウェビナー講師・PoC実行。
・最適ソリューションの実務適用に関するDesign-Thinking。
・SAPソリューションの新たな展開方法や適用分野の探求。
・社外マーケティング活動（日本に限らず海外市場含め）
・GSL大学教授

【アピールポイント】
日本に留まらず、多国籍に展開されるビジネスを包括的に課題解決するためのソリューション発掘と活用方法をNTTデータグローバルグループと協業しつつ、自ら現地にもおもむいて実践するチャンスを獲得する事が出来ます。SAPソリューション適用においても最新適用事例を研究して、最先端ソリューションを自らデザイン・提案・導入を海外の協力会社とともに実践する経験を得ることが出来ます。

組織について
グローバル経営を変革し、多国籍化するグループ全体に最適な次世代ソリューションを発掘しつつ、Diagnostic StudyプロジェクトやPoC実践を手掛けて、新たなソリューションによる次世代経営変革をけん引するチーム。SAPソリューションにおいても最先端ソリューションを駆使した海外事例をいち早く探求し、社内外に紹介している。補完するソリューションもいち早く見出して、パートナー契約やSAP連携PoC実践プロジェクトを実施する。

【組織のビジョン】
①お客様・会社・個人のグローバル対応力を同時に成長
②多国籍展開能力の拡大（従来の外国リソース依存から脱却）
③お客様ともソリューションパートナーとも、複数国・人・言語でチャネル開拓

460〜800万円

東京都/中央区

コンサルティング系

SAPクラウドソリューションの一つである、SAP C/4HANA専業チームのスタートアップに際してSAP CRM、SAP C/4HANA、hybrisその他SAPクラウドパッケージ経験者もしくはSAP以外のCRM、SFAパッケージ導入プロジェクトの経験者を募集いたします。主に製造業、商社・卸売業、小売業の企業に対し、SAP C/4HANAコンサルタントとしてアサインします。
SAP C/4HANAはSAP社が営業のみに焦点を当てていた従来のCRMソリューションを刷新し、全てのボトルネックを排除し、最良の顧客体験（カスタマーエクスペリエンス）の実現を目指し開発したソリューションです。
SAPの次世代ERPであるSAP S/4HANAと連携することで、顧客フロントオフィスソリューション と バックエンドソリューション との境目をなくし、エンド・ツー・エンドで一つの顧客体験を提供します。
セールス、サービス、顧客、マーケティングを結び付け、真に顧客にとって最適な価値提供を支援するツールとなります。
SAPのERP導入における実績の豊富な同社で、新設部署の募集であり、上記のようなソリューション提供を実現したい方を募集します。

【具体的タスク】
・主に製造業、商社・卸売業、小売業の企業に対し、SAP C/4HANAコンサルタントとしてソリューションの導入
・導入プロジェクトは要件定義～本番稼働までプロジェクト全フェーズ
・SAP導入後の継続的業務改善…稼動後／導入後評価、評価に基づく改善計画策定
・SAP C/4HANAのcommerce、sales、serviceを中心に、お客様の業種ならびに課題・要望に応じたソリューションの提案～導入プロジェクト
SAP C/4HANAはまだ国内に知見が少ない状態ですが、同社ではNTTデータグループのグローバル拠点との連携が図れるため、各国のノウハウを吸収しながら業務を進められます。

【アピールポイント】
・SAP S/4HANA（ERP）に並んで主力ソリューションに位置付けられているSAP C/4HANA人財としてのキャリアアップ
・GSLにおける組織のスタートアップからともに成長
・新しいソリューション、新しいビジネスの経験
ビジネスされているお客様の最初から最後まで（営業から購買生産後のお客様との接点、メーカー保障の点、営業までカバーし、全部統一できる。

【採用背景】
【CX】CRMやセールスフォースでできたことがSAPでは苦手な部分もありました。しかしグローバルなC/4　HANAを成長分野にしていこうという流れになり、当社として正式に部署を立ち上げました。
具体的には受注前の営業（コスト時間　日報管理　お客様との接点　納品したあとの保守　設置の保全の管理　長いお付き合いのなかで接点を情報として管理する、ハイブリス　といったERPの周辺周り）などの仕事からお客様の活動まで全てを管理します。

500〜1500万円

東京都/中央区

ITコンサルタント

【職務内容】
SAPソリューション導入を通じて日系企業のグローバル展開を成功に導くITコンサルティング

【具体的には】
まずは、お持ちのスキルや、得意分野に合わせて仕事をお願いします。
（例）
・得意なモジュール（SD・MM・PP・PS・FI・COなど）を生かしたい方は、希望に近い業務を担当
・クライアントの課題抽出や折衝を経験してきたコンサルタントの方には、引き続き同業務を中心に担当
・リーダー/マネージャー業務が得意もしくは今後伸ばしていきたい方は、PM/PL/チームリーダーを担当
・周辺システム連携/JOB/Fioriなどテクニカルに強いもしくは興味がある方は、アプリ共通チームを担当
・設計開発スキルを活かして開発標準・品質管理などをしっかりと行いたい方は、開発共通チームを担当

■主な顧客
日系製造業(海外拠点含む)、中堅規模顧客（売上が数百億～3000億円）をターゲット

■業務内容
・構想策定／要件定義からプロトタイプ、概要設計／受入（※詳細設計／開発／単体は開発者）、結合／総合テスト、移行、教育、稼働後支援まで
・顧客の業務に対して実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担う

■特徴
・日系企業の働きやすさ、安心感がありながらグローバル案件に強い
・プライム案件で上流フェーズから参画することにより、顧客の実業務を理解したうえでのソリューション提案ができる
・製造業向けの実績に基づいた独自ソリューション多数
・海外出張のチャンスも豊富
・顧客業務に近いポジションで日々、業務改善・運用支援を経験することにより、自身のキャリアの広がり・成長を実感することができる
・リーダーからマネジメント志向の方も、業務・テクニカル専門領域のスペシャリスト志向の方も、自身の特性にあわせてポジションマッチングを行い、強みを最大限に伸ばすことが可能
・40代前半の統括部長や、30代からPMとして活躍している人多数

1000〜1500万円

東京都/中央区

ITコンサルタント

【具体的職務内容】
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。
プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画（WBS）立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。
対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム（EPM、PSI、WM等の周辺機能領域）も弊社では遂行しております。
①プロジェクトの計画立案と調整
②チーム内WBSの立案と指示、実施リード
③客先との要件内容、タスク内容などの調整
④他のチーム間との調整
⑤作業成果物のとりまとめ
⑥GSL社内におけるPMへの報告や各種レビューの実施

600〜800万円

東京都/中央区

保守・運用,ソリューション営業

■職務内容
SAPシステムを活用している企業の運用保守サービスにおける顧客担当責任者。
原則弊社シェアードサービスセンタからのリモート運用保守体制でのサービス提供。
シェアードサービスセンタの要員は協力会社含めて200名程度。（うち従業員約115名）
顧客数は日本企業を中心に約100社でほとんどがプライム案件である。（一部親会社のNTTデータからの委託案件あり）
従業員約30名単位の組織で日常業務は遂行しており、チームワークを重視した業務環境となる。

【具体的タスク】
担当顧客に対する下記業務が主要なタスクとなる。
・運用保守サービスのQCD管理
・運用保守改善提案および顧客基幹システムの将来戦略に対する提言
・契約管理/請求管理/損益管理等

【アピールポイント】
・長期的な顧客との深い関係構築
・Aチームで助け合いながらの業務遂行と成長
・B顧客経営層とのコミュニケーション

■採用背景
・SAPシステムを活用している企業の増加に伴い運用保守ニーズも拡大している
・さらに2025年に控えるECC6.0製品保守切れに伴うS/4化の波が予測される
・上記ビジネスの拡大に対応するため即戦力要員の採用を継続的に実施する
・さらに中長期的にはAI/RPAなどを駆使した新しい形の運用保守サービスの確立というチャレンジを目指す

■組織について
SAPシステムを活用している企業へのアプリケーションライフサイクルをサポートしている。
運用保守だけではなく、海外展開/クラウド化/RPA活用などの提案を積極的にし、顧客の信頼できるパートナーとしての役割を担う。
今回の募集職種は運用保守サービスの提供を主体としており、顧客のシステムを安定的に運営する事を支援する。
メンバーの特徴は以下のとおり。
・技術志向（SAPシステム好き/デバッグなどプログラム解析好きなど）
・ワークライフバランス重視（時短勤務のママさんなど）

【組織のビジョン】
顧客から長期的に信頼されるパートナーとしての役割を担うために以下の姿を目指す
・AI,RPA等を活用し、顧客IT部門の高度化を支援する
・先進的なSAPソリューションの活用を推進し、基幹システムを進化させる
・基幹システムを低コストで安定運用する

500〜800万円

東京都/中央区

プロジェクトマネージャー(PM),プロジェクトマネジメントオフィス(PMO),ITコンサルタント

クライアント企業の「経営管理強化」という課題に対し、目経営管理改革を、制度設計からシステム構築の支援をします。また、実際にその変革ロードマップが実現できるよう、推進の支援を行います。


【職務の魅力】
経営管理(CPM)に関する深い知識を身に着け、活かすことができます。
また、ITソリューションによる実現方法の策定を行うために、クライアントに対し実際的な価値を提供できます。
改革支援や知識の獲得のために、社内・社外の専門家と連携し人脈を広げていくことができます。
【具体的タスク】
経営管理 CPMの構想策定を中心に、その改革の実現までを支援するコンサルティングを行います。マネージャークラスのリードの基、指示を受けて以下のような作業に参画していただきます。(特にCCH Tagetikを中心にサービス提供を予定)
・構想策定のプロジェクトメンバー
・提案書作成
・専門領域に関する調査・研究
・ITソリューションでの実現方法調査・提案
・社外マーケティング活動
・社内トレーニング

■採用背景
BX室では顧客からの様々な案件に対して必ずしも答えられるないことが多く、対応できる案件の規模や数を拡大することや提供できるサービスの幅を拡張していくことを求められています。
現在は経営管理、SCM、IT戦略をサービスの柱としていますが、それでもPM（プロジェクトマネージャー）やコンサルタントの数が足りないことで案件への対応ができていません。
また、営業管理や設計管理など現在のBX室内だけではカバーできていないのが現状ですので、新しいサービスの柱を立てていくことが可能です。2023年までに要員の倍増（20名から30名）を目指しています。
経営管理、CPM、SCM、IT戦略それぞれの柱を充実させていくような方、新しい柱を立てていく方を採用していきたいと考えています。
システムや業務の基礎知識があれば、SAPに関するスキル習得は支援します。

■組織について
部門内はチーム（経営管理、SCM、IT戦略）は分かれていますが、少人数の部門なので柔軟な部門運営を行っています。また、メンバーは中途採用がメインとなっており、出身母体（コンサルティングファーム、システムベンダー、一般事業会社など）も様々です。各メンバーが相互に補完しあって業務を進めています。
BX室では社内の部門（導入、保守運用）と協力して、導入の前方の構想策定～計画策定、導入の業務改革（業務やデータの標準化等）、導入後の業務・システム評価という導入ライフサイクル全般に渡るサービスを提供しています。
各チームの得意領域をメインに全般に渡るサービスを提供しますが、各チームの専門性を生かしたソリューションを開発しています（経営管理チーム；業種別の経営管理システム、SCMチーム；SAPのSCMツール（IBP）の導入、IT戦略チーム；プロセスマイニングの活用、）。
GSLの社内大学であるGSL大学の主幹部門となっており、社内のスキル向上や社外へのGSLのアピールも行っています。

【組織のビジョン】
DX（デジタルトランスフォーメーション）はデジタル技術による企業変革を意味していますが、些末な作業から企業活動全体までが含まれる広範囲で、企業内で本当に進展しているのかすらわかりにくい概念になっています。GSLではDXを具体的に腹落ちできるようにBX（ビジネストランスフォーメーション）を提唱しています。BXはモダナイゼーション＆デジタライゼーションをキーワードとし、基幹系システムのモダナイゼーションと周辺系システムのデジタライゼーションで企業変革するということを意味し、BX後の企業の姿をイメージできることを目指してします。BX（ビジネストランスフォーメーション）室では企業のBXのプランニングからチェンジマネジメント、そして、アフターフォローを支援します。

600〜800万円

東京都/中央区

ソリューション営業

今回の募集は同社のビジネスイノベーション推進部に2020年5月に新設されたチーム「ソリューションデザイン室」でのソリューションセールス職の募集です。
設立の背景としては会社としてSAPに軸足を置きながら、周辺システムまで含めて最適なソリューションを顧客に設計し、提供するため、SAP導入前のFit&GAP分析、構想策定、機能配置提案（SAP以外のソリューションも含む）を専門に行うチームとして設立をされました。

顧客への提案として周辺システムに関してはSAP以外も含め、Globalな連携を視野にソリューションをリサーチし、検証をしたうえで、提案に活かすことが求められます。たとえば、このチームの前身の部隊では、スイスのEPM製品であるBoardのPoCをBoard社・本社のエンジニアと連携し、日本でのソリューション提供を強固なGlobal Leadershipの元、実現し、他の日本代理店とは一線を画した、SAP連携の大規模案件を獲得しています。その他、SAP/Non-SAP問わず、同様に差別化できる仕組みを発掘し、検証を今後も進めていき、ライバル企業とは一線を画した提案をご一緒する仲間を募集しています。

【具体的職務内容】
・担当の顧客と密にコンタクトを取り、ITに関わるビジネス上の課題、それを実現するITの企画、プランを把握
・提案した案件を、コンサル部隊と共にフォローアップ、自社の経験や能力を?かした提案を実施し、受注確度の向上に繋げること
案件情報を行いた売上予測とパイプライン管理を実施
・社内の営業ツール利?した営業関連のオペレーション
（案件進捗管理、?積管理、支援、特価対応支援、納品関連等）

【アピールポイント】
コンサル部隊と幅広い技術・ソリューションを提供でき、お客様のIT課題をあらゆる側面から解決する方法を提案が可能なため、ご本人の努力によりますが、
単なる御用聞き営業でない立場で職務を遂行可能です