500〜900万円

東京都/港区

Webディレクター・プロデューサー(自社サービス),Webディレクター・プロデューサー(受託),Webデザイナー(自社サービス),Webデザイナー(受託),Webマスター

仕事内容
当社が提唱する「DAAE（ダーエ）」の概念に基づき、大手企業のお客様がもつ課題を最先端のIT技術を用いて解決するプロジェクトのリードをUXの視点からお任せいたします。

■募集背景
昨今「エンドユーザーのサービス早期離脱を防止したい」「他類似サービスと一線を隔したい」など、お客様にとって正解が見えにくい課題を解決してほしいというご要望を、多数いただいております。
そこで私たちは、お客様のビジネスを加速するサービス開発の実現に向けて、他を圧倒する品質ナレッジをベースとした、総合的なデジタルコンサルティングをおこなう部署、「DAAE部」を立ち上げました。

お客様の課題を解決するとともに、ユーザー目線で誰もが使いやすいwebサービスを迅速に世の中にリリースするためには、UXデザインの観点からも全体を俯瞰しリードできる人材が必要不可欠であるため、本ポジションを募集いたします。

■SHIFTがソフトウェアの開発として目指す未来
～QCDからDAAE（ダーエ）へ～
今後ITも含めたモノづくりは、これまで唱えられてきた「QCD」の概念ではなく、「DAAE」の概念が必要であると捉えております。
※D…Design（デザイン） A…Agility（迅速性） A…Assembly（組み合わせ） E…Economic Quality（経済品質）

これまでのレガシーな開発では重厚長大なプロジェクトが多く、数えきれないほどの要件を長い時間をかけて開発しリリースするため、成功が必要条件となっていました。そしてこの時点では「QCD」を意識した開発が求められてきました。

現在では、ユーザーが最低限使う機能をスモールスタートかつ迅速に開発し、ユーザーの声を分析、製品への反映を繰り返すことによって、結果的にユーザーファーストで多くの人に使われるモノを世の中に届けることが非常に重要となってきます。このように局所的ではなく全体の最適化を追求していくこと、これをSHIFTでは「DAAE」と呼び、こうした新たな開発スタイルでITのモノづくりを推進してまいります。

■具体的な業務内容
・スクラムチームでのアジャイル開発
└お客様からヒアリングのうえ、UX視点での仮説立案
└ペルソナやジャーニーマップの作成
└画面遷移図（UIフロー）の作成
└ワイヤーフレーム（機能デザイン）の作成
└iOS、android、Web（レシポンシブ）アプリUI設計
・デザインシステム策定、コンポーネントデザイン
・UXリサーチ

【必須（MUST）】
・ツールを用いたデザインの実務経験5年以上
　(Adobe Photoshop/Adobe Illustrator/Adobe XD)
・Webサイト、ネイティブアプリ、オープン系システムなどのデジタル接点のベースとなる顧客体験、ユーザーインターフェイスの設計およびリードデザインの実務経験2年以上
・マークアップに関する基本的知見(エンジニアと協働できる範囲)

【歓迎】
・アジャイル開発体制に参加する形でのデザイン経験
・お客様提案時のプロトタイプデザインの制作経験
・ヒューリスティック観点をベースとした根拠のあるインターフェースデザイン経験
・ブランドサイト、システムUI、ランディングページ、コーポレートサイト、ネイティブアプリなどの広範なトーン／構造のユーザーインターフェースのデザイン経験

◆求める人物像
・デザイン領域に終始しない、ビジネス全体への俯瞰的な興味をお持ちの方
・ヒューリスティック観点での顧客体験の最適化に興味をお持ちの方

・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感できる方
・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・能動的に業務に取り組むことができる方

保険
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

定年：70歳
・産前産後、育児、介護休業制度 ・各種社会保険完備 ・通勤手当 ・選択制確定拠出年金制度 ・スキルアップ応援(資格取得支援)制度 ・社内公募制度 ・技術勉強会・社内交流会「T.E.L＠CAFE」 ・株式付与ESOP信託制度 ・健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)提携施設利用可能 ・自転車通勤制度 ・部、サークル活動 ・各種社内イベント(忘年会、マイスターアワード)など

9:00～18:15（休憩12:00～13:00、15:00～15:15／実働8時間）
※専門業務型裁量労働制適用者は（1日のみなし労働時間）8時間

所定時間外労働 有（月平均10.3時間程度 ※2020年8月期実績）

書類選考
↓
1次兼最終選考（配属先グループ長もしくは部長）
↓
内定
↓
入社
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。