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FRONTEOについて FRONTEOは自然言語処理に特化したデータ解析企業です。独自に開発したAIエンジン「KIBIT」、「Concept Encoder」、「LooCA Cross」を用いて、様々なフィールドにおける社会課題の解決に貢献してまいりました。今後もAIテクノロジーを駆使し、膨大な記録に埋もれたリスクとチャンスを見逃さない為の最適なソリューションを世の中に提供し続け、社会の様々な場面で必要かつ適切な情報に出会えるフェアな世界の実現に向けて推進してまいります。 現在、祖業から継続してきた従来型ビジネスモデル（人的作業を中心とした業務プロセス）から、AIテクノロジーを最大限に駆使した収益性の高い新たなビジネスモデルへの変換を急ピッチで進めております。この取り組みはまだ道半ばではありますが、成果は如実に出ており、2020年度の決算におきましては、このAI化の推進により大幅な増益を達成することができました。 独自開発のAIと、その活用を支援するサービスの両輪で、人と社会の課題を解決 株式会社FRONTEO は、自然言語処理技術を使って、リーガルテックAI事業やAIソリューション事業、ライフサイエンスAI事業を展開する会社です。 当社は2003年の設立以来、主に米国民事訴訟における証拠開示手続「eディスカバリ（電子情報開示）」の支援や、国内の不正調査といったリーガル分野に関する業務をおこなっています。 これらのリーガルテックAI事業の中から生まれたAIエンジン「KIBIT（キビット）」は、個人の経験や知恵・感覚を学習し、データ解析を行うという卓越した能力を備えています。 このKIBITを活用して、膨大な電子メールやビジネス文書の中から、ユーザが見つけたいデータを効率よく発見するための技術とノウハウを培ってきました。 「少量のデータからでも人間の機微（暗黙知や感覚、判断）を正しく学習し、欲しい情報をいち早く見つけ出す」技術として確立したAI「KIBIT」の応用を中心に、人と社会が抱える課題を解決するためのソリューションを拡大していきます。 日本の他、米国、韓国、台湾にも拠点を置き、東京証券取引所マザーズ市場に上場しています。 KIBIT・Concept Encoder・LooCA Crossを中心にAI市場の拡大に貢献する FRONTEOの事業ドメインは、【リーガルテックAI事業】【ビジネスインテリジェンスAI事業】【ライフサイエンスAI事業】の3つに大別できます。 【リーガルテックAI事業】 リーガルテックAI事業では、訴訟支援や不正調査支援をおこなっています。顧客企業の担当者や米国の弁護士と意思疎通を図り、米国・韓国・台湾にある海外グループ会社と連携しながら、業務を推進しています。このリーガルテックAI事業で現在注力しているのが、KIBITによる新たな製品「KIBIT Automator」によるシェア拡大です。すでに国内では活用事例があり、これを米国にも広げることで、米国市場でのシェアNo.1を目指しています。 【ビジネスインテリジェンスAI事業】 ビジネスインテリジェンスAI事業では、金融、知財、人事といったビジネスインテリジェンス分野に向け、AIプロダクトの導入を推進してきました。企業が抱えるさまざまな課題に対し、KIB最適なアルゴリズムや手法の提案、実装、運用のサポートを一気通貫で対応、さらなるAIの社会実装を実現します。 【ライフサイエンスAI事業】 ライフサイエンスAI事業は2015年に設立、大学や病院との共同研究を行いながらライフサイエンス分野におけるAIの活用を推進しています。患者を第一に考え、エビデンス(根拠)に基づいた研究開発を推進し、医療の向上に貢献することを理念の柱とし、独自のAI「Concept Encoder」を開発。あらゆるデータを客観的に評価し、解析過程を明示し、安心して使用を継続できるサービスの実現を目指しています。 スタートアップの柔軟性と、上場企業としての安定性 【企業風土】 スピードを重視し、また若手に挑戦させる文化があります。主体性を持って行動し、一定の成果を示せば年齢に関係なく様々な裁量を任せてもらえるチャンスが存在します。また新規事業への投資や社会貢献活動も積極的に行っておりリーガルテックAI事業部門では米国出張等の機会もあるため、グローバルな視点を得られる機会もあります。公募による社内希望異動制度など柔軟なキャリアパスを設計することが可能です。 【FRONTEOの組織】 ■拠点と従業員数 国内外（日本・韓国・台湾・米国）合わせて10以上の拠点を保有し、約300名以上のメンバーが活躍しています。新卒・中途入社の割合は中途入社が大多数を占め、国内社員は約200名です。 ■職種別従業員構成 エンジニア・研究開発職系：２割、営業関連職系：６割、管理部門職系：２割と、営業関連職に比重を置いた構成になっています。 ■平均年齢・男女比 37.2歳、男女比は約６：４　女性役職者の比率は全体の2.5％ ■産休・育休 産前・産後休暇制度が完備されており、出産後も再度職場復帰する女性社員が多数在籍しています。

# この仕事のやりがい／キャリアアップ ・経営層や事業に近い立場で当事者意識をもって幅広い業務に携わることができます。 ・IT・セキュリティの知識、業務改善の経験・能力を生かして主体的に行動し、成果を出すことでSMS全体の情報セキュリティや社内ITの戦略策定や実行などを担う責任者へのキャリアアップを目指すことができます。 ・海外子会社の情報セキュリティの戦略策定や推進・実行を担う役割へ拡張ができます。 ・社内IT部門や業務改善等を行うBPR部門への役割拡張ができます。

【企業の魅力】 １）成長産業のグローバル・トップランナー 日本は高齢化率25％を超える超高齢化社会であり、少子高齢化や生産年齢人口の減少等において世界の課題先進国と称されています。高齢社会に関連する市場は拡大を続け、膨大な事業機会が存在する中、2003年に創業されたのがエス・エム・エスです。創業時より高齢社会に対し、情報がコアバリューとなるサービスを提供。「高齢社会の情報インフラ産業」の創造を目指しています。そのマーケットは今やグローバルへと拡大。今後急速な高齢化が予想されるアジア諸国に対し、その課題解決のパイオニアとして、各地域に根ざした新しい情報インフラの構築に貢献しています。 ２）創業時より増収増益を継続 エス・エム・エスの売上の約6割を占めるのがキャリア（人材関連）分野。介護、医療で働く人々に人材紹介、求人情報サービスを提供しており、多くのサービスが業界No.1サービスとなっています。他にも業界No.1ソフトウェアを有する介護事業者分野や、コロナによるデジタルシフトを追い風とした海外分野など、業界を牽引する多様なサービスや事業を有し、各分野で確固たる地位を構築。その結果、創業以来、19期連続で増収増益を継続しています。 ３）広がり続ける新規事業の可能性 エス・エム・エスは単一のビジネスモデルを様々な業界に展開するというやり方ではなく、高齢社会に求められる情報を多種多様なビジネスモデルで提供することを強みとしています。そのため新たなビジネスモデル＝サービスや事業の立ち上げにも積極的。介護、医療、ヘルスケア、シニアライフ領域に特化しながら、これまでに40以上のサービスを提供してきました。多様なサービス展開をしているからこそ、そこで得たデータやマーケット知見を活用した新たなサービスや、既存サービスの掛け合わせによる新たなサービスの立ち上げが可能であることも同社の強みとなっています。エス・エム・エスは内部にサイズやフェーズの異なる複数のビジネスモデルが混在する、まるでベンチャーの集合体のような企業です。

この求人の魅力 ・ファイナンス、メディアプラットフォーム、鬼速PDCAの3つの柱でもって、スピード感高く業務を推進できる ・経営幹部や子会社役員としてのキャリアが描ける

＜参考情報／AI研究開発を担うニューロ言語科学研究所について＞ ３つAIエンジン（KIBIT／Concept Encoder／LooCa Cross）を駆使しながら、ビジネスインテリジェンス領域、ライフサイエンス領域、経済安全保障領域の課題にアプローチした独自性・先進性のあるAIソリューションのシステム開発を推進している研究所です。所長であるCTO豊柴を中心に、世界規模で類を見ない新しいAIソリューションの開発を目指し、誰もが成し遂げた事が無い、前例の無いサービスを生み出す事をモットーにしています。営業チームと常に連携しながら、各業界の顧客が抱える課題に刺さるサービスの創出（エンタープライズ市場で活用できるAI）を常に目指しています。 ※世界初①＜自然言語を用いたAI医療機器の開発。世界で唯一、臨床試験を開始＞ https://lifescience.fronteo.com/aidevice/dementia/ ※世界初②＜サプライチェーン解析や株主支配ネットワーク解析を可能とするAIサービス提供開始、10/5のテレビ東京、ワールドビジネスサテライトの特集でも紹介＞ https://www.fronteo.com/20211005?_ga=2.238467008.1114901423.1640052545-1370427848.1640052545 ※CTO豊柴のインタビュー記事（入社を決めた背景やエンジン開発の背景を掲載） https://recruit.fronteo.com/2021/11/09/toyoshiba-hiroyoshi/ ＜参考情報／AIエンジンについて＞ ① KIBIT（2012年リリース／国際訴訟や不正調査、ビジネスインテリジェンス分野で活用） 「情報発見」を目的に開発、少ない教師データで「人間の判断を再現」するAI 人工知能関連技術のLandscapingと行動情報科学を組み合わせた、日本発の人工知能エンジン。 人間の心の「機微」（KIBI）と情報量の単位である「ビット」（BIT）を組み合わせ、「人間の機微を学習できる人工知能」を意味する（テキストから文章の意味を読み取り、人の暗黙知や感覚を学ぶことで、人に代わって、判断や情報の選び方を再現することが可能） https://www.fronteo.com/products/kibit/ ② Concept Encoder（2018年リリース／創薬支援やAI医療機器開発などライフサイエンス分野で活用） 遺伝子発現情報などの数値データとの共解析も可能、「メディカルデータ利活用を実現」するAI 「単語や文書のベクトル化」でヘルスケア領域の自然文を数値化して解析。文章を読む際に単語の単独での意味だけではなく、周りに出てくる単語の意味や位置も一緒に考えながら理解し、文書内の文章の形態素の構成をまとめて解析が可能。 https://www.fronteo.com/products/conceptencoder/ ③ LooCa Cross（2021年10月リリース／経済安全保障分野で活用） ■世界初、サプライチェーン解析や株主支配ネットワーク解析を可能とする唯一無二のサービス ■岸田政権発足後、経済安全保障大臣も創設されるなど政府および大企業も注目分野 最先端技術が、経済競争だけでなく安全保障問題に直結するようになった今、FRONTEOの経済安全保障ソリューションは先端技術の動向やサプライチェーン等を分析することで企業を取り巻く状況を可視化し、最適な経営戦略策定を支援。 ※補足：サプライチェーンにおける人権リスクの有無や、軍事転用可能な技術・製品の輸出に対する関心および懸念が高まる中、企業においては自社や取引先のサプライチェーンおよびM&Aにおける買収先の健全性の評価が急務となっています。LooCa Crossは有価証券報告書や企業が配信するプレスリリースなどのオープンソースから得た膨大な情報の中から、国が指定した各種制裁リストに掲載された企業と特定の企業ないし団体との繋がりを抽出する事を得意としたエンジンです。この分野における戦略的判断が支援できるサービスが提供できるのは、全世界を見渡しても弊社のみとなります。 https://osint.fronteo.com/?_ga=2.117834945.934590314.1641460620-457821295.1641460620 ＜ポジションの魅力＞ ■弊社は実力主義の会社風土である為、主体性をもって成果を示せば、在籍年数に関係なく経営に近いポジションの獲得が可能です。現場で行動量と売上実績を明確に示していただければ、早期にマネジメント職への昇格も可能です。まずは数名のメンバーを束ねながら営業活動も行うプレイングマネージャーを目指していただきたいです。 ■また日々進化するAIテクノロジーを身近で体感しながら、提案に落とし込む事ができる仕事です。

＜ポジションの魅力＞ ■国内で唯一無二のAIプロジェクトに携われます 経済安全保障Strategic Informaticsビジネスにおいては現時点で国内に競合もおらず、今が正にソリューションを拡販する大きなチャンスです。対象となる顧客規模も政府および年商数兆円の大企業となる為、案件規模は最低でも数千万、大規模となると億を超えるBIGビジネスに携わる事ができます。このビジネスを推進する主役は本ポジションで採用される方に担っていただきます。 ■成長ポテンシャルの高いビジネス及びテクノロジー 弊社が独自開発した自然言語解析を得意とする２つの人工知能「KIBIT（キビット）」、及び「Concept Encoder（コンセプトエンコーダー）」に加え、FRONTEOの3つ目のAIエンジンとなる「Looca Cross」を開発。AIテクノロジーとしては、圧倒的な技術的先進性を有しており、ビジネスとしても非常に高い成長ポテンシャルがあります。 ■キャリアの可能性 実力主義の会社風土である為、主体性をもって成果を示せば、在籍年数に関係なく経営に近いポジションの獲得が可能です。また日本に本社機能があるグローバルAIテクノロジー企業のため、US、韓国、台湾などグローバルでの活躍が可能です。