500〜1000万円

東京都

総務/人事/労務/教育

雇い入れ時：以下に記載の業務
変更の範囲：会社の定める業務

サービス企画職として本部施策に関わる業務や予算及びKGI・KPIの実績管理等幅広い業務をご担当いただきます。
■本部施策に関わる業務（例）
キャリアコーチの活動の効率化やサービス向上のための横断施策等
・コリーグの就業支援/キャリア支援の施策に必要なデータ収集、集計
・対象者（コリーグ）への一斉メール配信手配や社内外周知準備
・施策実行に伴う庶務業務
・備品等に関わる申請、対応、処理等
その他、全社、他本部横断の業務（労務管理サービスの企画推進等）などプロジェクトの際には
発信や取りまとめという業務もお任せいたします。

■本部の予算やKGI・KPIの実績管理（例）
・BIレポートの作成・更新
・SFDCレポート作成、修正
・データ抽出したリストの集計、加工
・数値結果からの課題の洗い出し

◆ご経験
・人財業界経験2年以上
・営業部門における予算・KPIデータ集計と、データ踏まえた営業戦略・施策の立案・リード経験

◆求めるスキル
・Excel（上級レベル)※PowerBI経験尚可
・データ分析力
・課題解決力
・他部署との連携で必要なコミュニケーションスキル

■社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■退職金制度 確定拠出年金制度有 その他 ■研修制度 ・入社後は人事研修と現場でのOJTでサポートしています。 その後のキャリアアップを支援する研修も随時用意しております。 【例】 ・入社時研修 ・ビジネスマナー研修 ・Digitalリテラシー研修 ・課題解決力2.0研修 ・リーダーシップ研修 ・新任マネージャー研修 ・e-ラーニング ・オンライン英会話 ・「働き方の未来」ワークショップ　など アデコでは、主体的で多様な社員のキャリアを応援しており、自らの成長に限界をつくらず、お互いに刺激して育成し合うカルチャーを醸成しています。 ■キャリアコンサルティング制度 ・国内公募制度(国内/グループ間)/グローバル公募制度あり ・パラレルキャリア制度（キャリアにつながる社内・社外の活動） ・シャドーイング（他本部35日体験プログラム） ・ミッドイヤーディスカッション（キャリアカンバセーション/My Career Development）　など

9:00～17:30 フレックスタイム制（コアタイム：無） リモートワーク有

書類選考ー面接２～３回程度 ※状況に応じて変更あり。