400〜1500万円

東京都/渋谷区

ITコンサルタント

■会社概要
WorkXは、既存のコンサルティングファームの枠組みを超え、自らも事業を創出・運営する「ハイブリッドファーム」です。

他社へのコンサルティングだけでなく、自社での事業創出を通じたクライアント提供価値の最大化に重きを置いており、
・戦略・IT・DX・経営などの領域における大手企業向けのコンサルティング「LeanX」
・AI・データを活用したコンサルティング＆エンジニアリングサービス「LeanDataX」
・7,000人以上のハイエンドプロフェッショナルが登録する人材プラットフォーム「ProConnect」
など、複数事業を展開しています。
(上記のほか、プラットフォームに関連した複数サービスを展開。過去にも地方創生など複数事業の立ち上げ実績あり。)

さらに、自社で完結すること無く、グローバルトップのソリューションベンダーやアカデミアとの協創も通じ、独自のエコシステムを構築することで高水準のサービス提供を可能にしています。
売上高は創業以来、常に2桁成長。21年:3.5億→23年:16億→25年:28億 と5年で800％成長を遂げており、2027年のIPOを視野に入れ、証券会社や投資家からも高く評価されています。

■事業/組織概要(LeanX)
LeanXは、ITや戦略を中心としたコンサルティングを行う事業であり、システム構想策定、新規事業開発、業務改革、事業グロース、システム刷新、デジタルマーケティングなど、幅広い領域のプロジェクトが存在しています。
さらに、上場企業の役員や外資系コンサルティングファームのトップレイヤーなど、様々な分野で実績を上げてきたプロフェッショナル達が在籍しており、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。

▽参考記事：アビームコンサルティングにて執行役員を務めた元木氏と、ビジョン・コンサルティングにてCEOを務めた鶴田氏を迎え、コンサルティング組織の体制を強化
https://work-x.com/news/t9mvc804k5t3/

▽社員の過去在籍企業 (2025年9月時点)
SCSK、TIS、CTC、Dirbato、アクセンチュア、EYSC、DTC、KPMG、PwC Japan、NRI、ベイカレント、ライズコンサルティング、ノースサンド、楽天、野村證券、東京海上日動、外務省、農林水産省　など

■募集背景
現在、クライアントからのご依頼が急速に増加していますが、現行の体制では十分に対応しきれておらず、その結果、解決されない課題が生まれ、企業の成長機会・社会全体の生産性向上機会が損なわれています。
そのため、単なる人手を確保する人員拡充ではなく、クライアントの課題を品質高く解決し、社会を前に進めるために、クライアントの課題を解決できる”強い個”の採用/育成/輩出が急務となっています。

各業界大手クライアントを中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。

■業界例
・金融：損害保険、生命保険、ネット生命保険、ネット銀行、証券、ネット証券　等
・メーカー：食品、生活消費財、医療機器、製薬、化粧品　等
・小売：百貨店、家電量販店、自動車販売・流通、営業/販売アウトソーシング　等
・BPO/SIer：BPO、広告代理店、建設コンサル、ITサービス　等

上記他、官公庁、総合商社、不動産、研究機関、メディア等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。

■プロジェクト例
・BPO領域における中期経営計画策定・新規事業企画
・グローバルIT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・生成AIを活用した新規事業構想策定
・ToC事業最適化に向けたマーケティング戦略策定
・テレビ依存からの完全脱却に向けた全社DX支援
・貿易事業DXのためのジョイントベンチャー立ち上げ支援
・大手インフラ会社におけるシステム企画構想～導入支援
・VoCデータ分析を活用したロイヤリティ改善策立案
・人材会社に対する経営管理高度化に向けたデータ活用戦略立案/実行支援
・製造会社における次世代のサプライチェーン構想支援　等

■必須スキル
※いずれか必須
・IT領域におけるエンジニア等の実務経験 1年以上
・システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験 1年以上
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
・業務システムを利用したサービス提供
・クライアントとの折衝経験

■歓迎スキル
・クライアントの課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力
・会社と成長していく意欲の高い方
・チームリーダー経験をお持ちの方

■求める人物像
・Client-Centric (クライアントファースト)を体現できる方
・批評家ではなく当事者意識を持ち主体者としてプロジェクト推進、自社事業推進ができる方
・変化を楽しみ、変化に対しチャレンジ精神をもって取り組める方

■待遇/福利厚生 ・各種社会保険完備（健康保険 / 厚生年金保険 / 労災保険 / 雇用保険） ・副業・兼業可 ※事前申告制 ＜各種手当＞ ・通勤手当(上限4万円/月） ・住宅手当(3万円/月) ※支給地域に制限あり ・リファラル会食手当 ・リファラル採用手当 (紹介者：100万円/人・被紹介者：100万円/人) ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助＞ ・OJT ・技術書籍・外部有料セミナー費用会社負担 ・オンライン勉強会の開催 ・資格取得補助（資格受検料の負担、資格により取得祝い金） ＜給与/ストックオプション＞ ・給与改定（年4回） 　※3ヶ月に1度の人事評価により昇給/昇格の可能性あり ・ストックオプション付与実績あり ＜その他＞ ・ウォーターサーバー/エスプレッソマシン/電子レンジ/冷蔵庫/フリースペース完備

9:00～18:00（実働8時間、休憩60分 ) 時間外労働有無：有

書類選考 ↓ 1次面接（オンラインまたは対面　対応者：マネージャー以上） ↓ 適性検査 (GAB(言語・計数・性格)) ↓ 最終面接（原則対面　対応者：取締役） ※選考回数が原則2回ですが、変動する場合がございます。