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SAP導入PJの要件定義TL(ユーザー側)/インフラ業のSAP求人・案件
月額報酬
〜190万円/月(税別)
勤務地
東京駅近辺
勤務期間
2026年4月～9月末まで（延長の可能性あり）
稼働率
100%
業務内容
・SAP SuccessFactors導入PJの要件定義フェーズ支援
・インフラ業の人事業務高度化が目的
・開発手法：ウォーターフォールの想定
・要件定義前プランニングから参画
・チームリードとして参画
・SuccessFactorsベストプラクティスを踏まえた人事業務プロセス検討、業務刷新推進
・業務要件整理および事例調査
・業務要件定義
・プロセス策定
・各種検討タスク推進
・インフラ業の人事業務高度化が目的
・開発手法：ウォーターフォールの想定
・要件定義前プランニングから参画
・チームリードとして参画
・SuccessFactorsベストプラクティスを踏まえた人事業務プロセス検討、業務刷新推進
・業務要件整理および事例調査
・業務要件定義
・プロセス策定
・各種検討タスク推進
スキル
【必須スキル】
・SAP SuccessFactorsインプリ経験
・SuccessFactors要件定義またはコンサル経験
・SuccessFactors EC/PMGM/LMS/CDPモジュールの知見
【尚可】
・英語スキル
・SAP SuccessFactorsインプリ経験
・SuccessFactors要件定義またはコンサル経験
・SuccessFactors EC/PMGM/LMS/CDPモジュールの知見
【尚可】
・英語スキル
業種
電気・ガス・熱供給・水道業
リモート
なし（常駐）
出社頻度
常駐
契約形態
業務委託
募集職種/スキル
PM/PMO(SAP関連PJ) / モジュールコンサル
工程
構想策定 / 業務要件定義 / システム要件定義
立ち位置
ユーザー側
プロジェクト種別
新規導入
英語力
リスニング / スピーキング / ライティング / リーディング
ポジション
リーダー / サブリーダー / メンバー
募集人数
1名
勤務時間
09:00～18:00
服装
ビジネスカジュアル
備考
・お打合せWEBor対面2回想定(二次請け企業1回、プライム企業1回)
・残業時間)月45時間〜60時間想定
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。
・残業時間)月45時間〜60時間想定
・リモート頻度に関しては、目安であり状況により変動することもございますので予めご了承ください。
・ご報酬金額に関しては、稼働率100%参画時の報酬となります。また、あくまで目安となる金額であり上下する可能性もございますので予めご了承ください。
