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[EP59]四国地区の金融機関向けSE大歓迎※経験者のみ

NECソリューションイノベータ株式会社
案件No. 28162 公開日: 2025/10/23
年収
480〜660万円
勤務地
愛媛県
職種
Webエンジニア・オープン系エンジニア(自社開発),保守・運用,運用/資金管理->その他運用/資金管理
業務内容
【業務内容】
四国地区における金融機関向け(主に、地銀・JA)のシステム開発、構築を行う。
また、導入システムにおける保守を行う。

【想定プロジェクト】
主に、地銀・JAをターゲットにした以下のようなプロジェクトへの参画を想定しています。
・金融機関向けシステムの開発プロジェクト。
・金融機関向けシステムの導入、基盤構築プロジェクト。
・金融機関向けシステムの保守プロジェクト。

【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部門 第三金融ソリューション統括部

【配属事業部の紹介】
地域の金融機関(主に、地銀・JA)のお客様の対応をしている部門です。(PM:7名、PL:8名、担当:1名)

【採用背景】
四国地区における金融事業拡大(主に、地銀・JA)を実現するプロジェクトの
プロジェクトリーダー、メンバーの拡充のため。
金融機関向けプロジェクトを遂行することができるスキル、経験を保有する人財が必要である。
採用後の育成も含めて新しいかたに加わっていただきたい。
応募条件
【必須要件】
・システム開発経験
・四国地区の顧客や地域活性に貢献したいという意欲を持っている方

【歓迎要件】
・金融系のノウハウ
・プログラミング経験
・情報処理技術者などの資格
福利厚生
【カフェテリアプラン】 全社員が自己成長および安心して働ける環境を整え人生を豊かにしていくため年間56,000ポイントを付与します。 また育児ポイン 兼業可(社内規定あり)、年末年始休暇、各種休暇制度あり、カフェテリアポイント付与(社内規定あり)、リモートワーク可、時短制度、服装自由(出産・育児支援制度、研修支援制度、借上社宅制度(社内規定あり)、昇給:年1回、賞与:年8回、家賃補助制度(社内規定あり)、退職金制度、企業年金制度、持株会各種表彰制度 等 加入保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険ト、介護ポイントもあり、様々なメニューに利用可能です。(例:時短家電購入、家賃、引っ越し、レジャー施設等) ※付与ポイントは入社月により異なります 【自己学習制度】 Udemy for Businessをはじめ様々な自己学習を支援しています。 【働き方】 残業時間:平均25時間程度となります。残業徹底管理は徹底しており45時間を超える残業は年6回を上限としています。 転勤有無:原則無し※プロジェクト都合での一定期間の転勤可能性あり(事前相談あり) リモートワークワーク状況:約3割の出社率 ※今後も継続予定
勤務時間
8:3~17:15 【補足】基本は上記の勤務時間だが、フレックス等により柔軟な働き方が可能(採用時の等級により異なる)
選考プロセス
書類選考ー面接2~3回程度 ※状況に応じて変更あり。
【本ポジションの魅力】 ・金融事業における業務ノウハウの習得および金融機関のユーザーを介して、地域の活性化に貢献することができます。 ・四国地区の顧客に対して、事業拡大、業務支援等の貢献ができます。 ・プロジェクトへの参画により、様々な技術を経験して、習得いただくことができます。 【入社後のキャリアパス】 <入社?1年> 金融機関向けシステムの開発メンバーとして開発スキルの習得及び金融機関向けシステムの全体概要を理解する。 <2年?3年> 開発メンバーとしての経験を重ね、開発スキルアップと金融業務の理解を深める。 <3年以降> 金融機関向けシステムの開発・構築・保守プロジェクトのリーダーとして経験を重ね、NECグループ内での関係構築を図る。 【リモートワーク/出社比率】リモートワークと出勤のハイブリット 【出向】無 【客先常駐】無 【応募者へのメッセージ】自身の強みを確立することを支援します。

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会社プロフィール

会社名
NECソリューションイノベータ株式会社
業種
IT・通信・インターネット
事業内容
2014年の4月にNECソフトウェアグループ7社が統合し、弊社が発足しました。 旧各社の強みを生かし、様々なイノベーションを掛け合わせ、新しい仕組みを 創り出すことが可能になりました。官公庁をはじめ、製造・流通・プロセス・サービスなど 日本のほぼ全ての産業を網羅する幅広い事業領域に渡り、お客様とともに社会価値の創造を しています。皆さんの身近で使われているシステムを、当社のソリューションを駆使して 創り出しています。 https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/video/company_introduction.html

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