【チェンジ｜IT・DXユニット】ITコンサルタント/メンバー※経験者のみ

株式会社チェンジホールディングス

案件No. 26619 公開日: 2025/07/28

年収

400〜720万円

勤務地

東京都/港区

職種

ITコンサルタント

業務内容

チェンジホールディングスの子会社である株式会社チェンジでの採用です。
https://www.change-jp.com/recruit/

【当社について】
私たちChangeグループは、「Change People, Change Business, Change JAPAN」をスローガンに、日本社会が抱える人材不足という構造的課題に挑戦しています。DX（デジタルトランスフォーメーション）とM&Aを軸に、企業の変革を支援することで、社会全体の活性化を目指しています。

その中核を担うNew-IT事業部では、グループ企業との連携を強化し、顧客への価値提供を最大化する体制を構築中です。今後の事業拡大に向けて、共に挑戦し、変革を推進する仲間を募集します。

【ポジションの魅力】
社会的意義の高い事業に携われる
グループ横断での連携による多様な経験が可能
新しい価値を創出するプロジェクトに関われる
自らの提案が事業や社会にインパクトを与える??

【業務内容】?
New-ITユニットの次世代を担う中核メンバーとして、クライアントの課題抽出から解決策の提案・進行管理まで、スキルや志向に応じて幅広い業務をご担当いただきます。

＜業務内容（一例）＞
既存クライアントへの DX 推進のみならず、新規クライアントへの提案営業活動
複数プロジェクトでのマネジメント
クライアントやパートナーとの関係マネジメント
※ご経験やご志向に応じて、上記以外の領域にもチャレンジいただけます。

【展望】
既存のクライアントの DX 支援はもちろん新規クライアントの開拓、グループ会社や中間持株会社と連携を取り新たなサービスの展開と既存サービスの活性、そして新たな価値提供を行うことで日本の生産性をCHANGE していきます。

【主なクライアント】
大手企業を中心に、スタートアップ企業から中小企業まで幅広くかかわっており、二人三脚で労働者の生産性向上に貢献しています。

・NTT グループ
・SMBC グループ
・某大手金融企業
・東京地下鉄道
・ビーキャップ
・高知県日高村ほか多数

応募条件

【必須経験】
以下いずれかの業務経験がある方
・IT コンサルタント経験 3 年以上ある方
・戦略コンサルタント経験 3 年以上ある方
・業務コンサルタント経験 3 年以上ある方

【歓迎スキル】
・上記の経験をお持ちで、マネジメント経験もある方
・クライアントのグリップも握って全体を巻き込んだ経験がある方
・ビジネスプロデューサー/経営者としての豊富なご経験
・最新情報のインプットを怠らず、前向きに仕事へ取り組める方
・顧客または自社のモバイルアプリケーション開発経験
・自社プロダクト開発（主に SaaS 製品）の企画
・立上げ経験・顧客への提案経験（プレゼンスキル・資料作成スキル・PFP の読解力・顧客支店での提案力・高い見積制度・業務パートナーの選定・交渉など）

【求める人物像】
・弊社のミッションである”Change People, Change Business, Change Japan.“に共感し、当社の事業領域に関心がある方
・これまでの経験にとらわれず、新たな知識や手法を柔軟に取り入れ考えられる方
・失敗を恐れず、失敗した際もその教訓を生かそうと積極的に取り組める、自己成長意欲の高い方
・自律的に物事を思考し前進させる牽引力と精神力がある方
・お客様や各ステークホルダーと協調しながら良好な関係性を築ける方
・物事を俯瞰して捉え、合理的かつ柔軟な意思決定ができる方

【その他】
・週 2～3 日程度の出社が可能な方

福利厚生

・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）・団体医療保険、団体福祉保険、所得補償保険　※会社負担・通勤手当支給　※上限片道3000円迄、他詳細は規定に則る・PC、モニター、スマホ貸与　※原則会社が指定する端末を使用・自己学習支援（書籍、勉強会、セミナー、オンライン講座）・健康診断/人間ドッグ、インフルエンザ予防接種・従業員持株会・選択制確定拠出年金（401K）・副業（許可制）

勤務時間

標準勤務時間：9:00～18:00（休憩1時間）フレックスタイム制（マネジャー未満対象／コアタイム：10:00～16:00） ※標準勤務時間はあくまで目安であり、実際の勤務時間は業務内容や配属先により異なる場合があります。マネジャー／グループ長／チーム長／事業部長に相当する職位で、かつ裁量労働制の適用要件を満たす業務に従事する場合には、企画業務型裁量労働制を適用することがあります。

選考プロセス

【選考フロー】書類選考一次面接（配属想定チームのチームリーダー）最終面接（部門責任者） ※一次面接終了後～最終面接前までにリファレンスチェックを実施いたします。 ※選考フローは変更となる場合がございます。

【働き方について】 ■平均残業時間２０時間程度 ■有給取得率７０% ■男性の育児休暇取得実績あり ■原則週２回の出社（水・金が出勤日となります。） ※今後、企業の変革に伴い出社日が変更となる場合があります。 ■組織は 20～30 代の若手が中心に活躍していますが、40 代以上も新規事業開発やマネジメント、プレイヤーといった幅広く活躍できるステージが多くあります！ ■子育てママ・パパ活躍中【魅力】仕事とプライベートを両立しながら、ご自身が裁量を持って仕事を進めることができます。手を挙げればやりたい仕事が提案できるなど、ご自身の意思でチャレンジをすることが可能です。また、定型的な業務は少なく、日々、新たな企画や施策検討に取り組んでいる組織です。

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会社プロフィール

会社名

株式会社チェンジホールディングス

業種

新規事業・企業再生系コンサルティング

事業内容

【当社について】 ■当社のミッション・ドメイン当社では「Change People、Change Business、Change Japan」をミッションに掲げ、「生産性をCHANGEする」というビジョンのもと、ビジネスにおける「生産性革新」を目的とした事業を展開しています。中長期においては「Digitize&Digitalize Japan」を掲げ、デジタルトランスフォーメーション(DX)推進支援を行っています。生産性革新には、様々なアプローチがありますが、弊社ではビジネスにおける「組織」に必ず必要な「人と技術」にフォーカスし、その時々で必要と考える支援策をお客様に提供しています。 ■当社のNew-IT事業におけるサービス領域・DXビジネスコンサル領域顧客の新規事業開発・顧客開拓のコンサルティングやPoC（Proof of Concept=実証実験）に戦略的に取り組んでおり、顧客価値の向上を追求しています。戦略立案にとどまらず、顧客やパートナー企業との協業によるビジネス立上げ～運営まで一貫して取組み、顧客のビジネスモデル/業務のDX化を伴走しています。・デジタルソリューション領域当社では従来より企業のデジタルトランスフォーメーション推進支援を行ってきましたが、昨年からの新型コロナ禍の影響で、業務のオンライン化、リモート化、ペーパーレス化の社会的ニーズが高まっています。顧客のニーズに合わせ、各種SaaSの活用やシステムのクラウド化の提案・提供を継続して強化しています。 ■当社の強み鉄道・運輸、小売業、製造業等の現場部門における業務のデジタル化を推進してきた実績が当社の強みであり、モバイル、クラウドやAIの活用、ビッグデータ解析などのソリューションを、グループ会社・資本資本業務提携先（下記一覧）を含む技術パートナー企業との連携により展開しております。現在は、金融やIT、官公庁をはじめとする各業種での引き合いが増えています。

コンサルティングファーム

ボストンコンサルティンググループ
デロイトトーマツコンサルティング合同会社
PwCコンサルティング株式会社
EYストラテジーアンドコンサルティング株式会社
アクセンチュア株式会社
アビームコンサルティング株式会社
ガートナージャパン株式会社
株式会社クニエ
株式会社ベイカレントコンサルティング
株式会社コーポレイトディレクション
スカイライトコンサルティング株式会社
株式会社経営共創基盤
株式会社野村総合研究所
株式会社三菱総合研究所
株式会社NTTデータ経営研究所
株式会社日本総合研究所

※その他ブティックファームを含め、50社以上のコンサルティングファームへご紹介が可能です。

事業会社

アフラック生命保険株式会社
RPAホールディングス株式会社
株式会社エス・エム・エス
沖電気工業株式会社
株式会社オンワードホールディングス
Sansan株式会社
株式会社スクウェア・エニックス
ソフトバンクグループ株式会社
株式会社トライアルカンパニー
株式会社トリドールホールディングス
日本たばこ産業株式会社
株式会社博報堂
株式会社パンパシフィックインターナショナルホールディングス
株式会社ビジョナリーホールディングス
株式会社ファイントゥデイ資生堂
三井物産株式会社

※その他100社以上の事業会社ポストコンサルポジションへご紹介が可能です。
(※企業名五十音順)

専門特化企業

株式会社アイスタイル
株式会社インフキュリオン
株式会社エクサウィザーズ
株主会社グロービス
connectome.design株式会社
GSX株式会社
株主会社SHIFT
株主会社JDSC
株式会社ジャフコ
トランスコスモス株式会社
株式会社日本M&Aセンター
株式会社 PKSHA Technology
株式会社ハイドロ総合技術研究所
株式会社ブレインパッド
株主会社ブロードリーフ
株式会社MICIN

※その他50社以上の専門特化企業へご紹介が可能です。
(※企業名五十音順)

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登録者の7割が20～40代

登録者の7割が20代～40代と幅広い層から支持されています。また、コンサルティングファーム出身者を中心に様々な業界からご登録いただいています。

支援実績の約7割が20・30代

20代・30代を中心に多くの支援実績があります。日系コンサルから外資系コンサルへの転職やポストコンサル・事業会社出身者のポテンシャル採用など幅広い支援実績があります。