■同ポジション・環境の特徴 ・中期経営計画の2026年までに売上高240％増を目標としています。 　既存顧客とのコネクション強化と共に新規顧客・次世代金融分野の開拓を推進すべく、 　メンバー増員とチーム力向上を目指しています。 ・新規/既存の割合は半々。 　ご自身の強みや特徴に合わせて、割合を調整します。 ・この道10年の先輩社員が立ち上がりをサポート。 　参入障壁の高い領域ですが、既存メンバーも異業界からの転職が殆どです。 ・営業活動や要件定義時の際は、弊社PMも同行します。 　そのため入社時の金融/システム知識は問いません。 ■ポジションの魅力とやりがい ①規模が大きく、難易度が高い分、その分以上に達成感も高い ②自分の営業スタイルを見いだして、実績に繋げることができる ③お客様のパートナーとして、システムを一緒に作り上げていくことができる ④ITと金融についての知識/知見を身につけられる ※入社時の知識は不問です ■最後に 創業20年以上に渡り金融市場で高い技術を武器に挑戦してきた当社。 そのノウハウと開発力、営業力を武器に多くの金融証券会社様にご支持されてきました。 新事業部のデジタルソリューションを武器に加え、 更なる企業成長を加速させます。 その成長を支えるキーマンとして挑戦していただける方より ご応募いただけること楽しみにしております。