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New コンサルファームへの転職 エンジニアからコンサル 未経験からコンサル

コンサルタント職

案件No. 15303 公開日: 2022/06/30
年収
500〜800万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,コンサルティング系
会社名
非公開
業務内容
業務改革、IT導入を通じた事業成長を目的としたコンサルティングサービスをワンストップでご提供します。 ■IT戦略・構想策定 ■要求整理 ■ベンダー選定 ■プロジェクトマネジメント支援 ■要件定義支援 ■業務/運用設計 ■教育/定着化支援 ■稼働後サポート 求める役割 シニアコンサルタントとして、クライアントの業務/ITに関するソリューション提供と実行支援をしていただきます。 ・新規ならびに既存クライアントに関する案件受注に向けた営業支援 ・コンサルティング案件(業務、IT)のプロジェクトリード
応募条件
<応募要件> ・コミュニケーション能力、論理的思考能力、チームワーク能力に長けた方 (以下いずれか必須) ・コンサルティング経験(業務、ITのいずれか) ・SIerにおける実務経験 ・ユーザー側でのシステム企画経験 <歓迎の経験・スキル> ・英語(ビジネスレベルにおいて不自由なく使いこなせるレベル) ・SIerにおけるプロジェクトマネジメント経験
New エンジニアからコンサル ポストコンサル 未経験からコンサル

事業創造メンバー【BizDev/ITコンサルタント】

案件No. 15294 公開日: 2022/06/30
年収
480〜1800万円
勤務地
東京都港区浜松町1丁目18?16 住友浜松町ビル 5階
職種
AIエンジニア・機械学習エンジニア,ITコンサルタント
会社名
株式会社エクサウィザーズ
業務内容
新規事業や既存システムに対するAI導入まで様々な案件の構想検討から実装までを一気通貫で実施いただける方を募集中! ■事業概要 「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、 AI プラットフォームの「exaBase」を活用して日本の大企業の経営課題を解くAIプラットフォーム事業と、その過程で抽出された汎用的な課題をAI の SaaS プロダクトに転換していく AI プロダクト事業の両輪を回すことで、データ・アルゴリズムを蓄積し加速度的な事業成長を目指しています。 ■仕事内容 以下のような多様なテーマの案件における上流から下流までのプロジェクトマネジメントを実施 ※各案件のスケジュール策定/管理、変更管理、品質管理/リスク管理、期待値調整 等 ①新規事業における企画から実装の支援 ②AI等のPoC実施および既存サービス/システムへの組み込み ③運用保守に入っているサービス/システムにおける、データを活用した新たな価値創出としてのAIの組み込み ④MLOpsやAI×XX(AI×XR等)といった新たな取り組みの推進 ■プロジェクト事例 ①「金融/保険」 × 「営業・マーケティング」 予測分析によるマーケティングの最適化 →約1.4兆円ある保険料収入の更なる拡大 ②「ヘルスケア」 × 「R&D」 データ駆動型創薬 →創薬研究における一連のデータ解析時間を大幅に短縮 ③「製造業」 × 「検査」 対象物の自動認識システム →機器の動作設定時間50%短縮プロジェクトをサポート ④「通信」 × 「人事・採用」 新卒の面接動画分析による合否判定 →候補者評価に要する時間を85%短縮 ⑤「運送×物流管理」 貨物需要予測予測 →社員一人当たり営業収益を高める支援 ■ポジションの魅力・得られるスキル 案件テーマによって異なる魅力があります ①新規事業 :自信が企画した内容が実際に"もの(サービス・システム等)"として形作られるまでを、一気通貫してリードできること ②既存サービスへのAI組み込み :サイロ化した大きな組織の中でPoCのみを切り出して実施とはせず、そのAIがどのような価値を創出できるか後続の実装まで見届けられること ③既存サービスへの新たな価値創出 :コンサルティング等での実装後の世界を見届けられない立場から、一歩先の事業貢献を見届けられる立場になれること。 ④MLOpsやAI×XX(XR等)の推進 :外部のパートナーも巻き込みつつ、新たな取り組みを自身でリードしていく立場になれること ■キャリアパス 営業、デリバリ、事業開発スキルを早期に培うことで、プロダクトマネージャーや事業責任者、経営者等多様なキャリアパスを歩むことができます
応募条件
■必須要件 ・構想検討から運用保守までのフェーズを複数主担当者として実施した経験 ・プライムベンダーとして、クライアントフェイシング経験 ・多様な人材やパートナーとの協業経験 ・自責思考/オーナーシップ ・D&I(※様々な考え方の人材を受け入れることができること) ■歓迎要件 ・データ分析経験
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ビジネス(IT)コンサルタント / (シニア) マネージングコンサルタント (製造&サービス部門)

案件No. 15166 公開日: 2022/06/20
年収
600〜1500万円
勤務地
東京都
職種
コンサルティング系
会社名
キャップジェミニ株式会社
業務内容
<キャップジェミニ 製造&サービス部門について> キャップジェミニは、Group(世界50カ国29万人)の総合力を最大活用しつつ、企業のデジタル・トランスフォーメーションとグローバリゼーションに関わる最も信頼される、グローバルスケールのパートナーを目指しています。私たちが強みとするのは、グローバルで培ったコンサルティングのナレッジをそのまま日本に提供できることです。 従来、日本のコンサルティング業界では、たとえ外資系ファームであっても欧米のスタイルを日本向けにローカライズしていることがほとんどでした。しかし日本企業のグローバル化が進んだ今、グローバルのスタイルそのものを取り入れないと世界市場には通用しなくなっています。日本から真のグローバル人材を生み出すための場としても、私たちは大きな役割を果たしたいと考えています。 企業のグローバル戦略に基づく業務プロセス・IT基盤のグローバル化という2つのテーマについて、以下の3つのサービスを通じて、お客様のご要望実現の支援をしています。 1. コンサルティング ビジネスモデルのデザイン、組織改革、業務プロセス設計、システム設計、実行プログラム策定、チェンジマネジメントなどを支援 2. ITソリューションサービス 上記変革プログラムを支えるITソリューション設計、IT導入プログラム策定、オンショア・オフショアを活用したシステム開発およびテスト企画実行、あるいは顧客企業のグローバルIT開発基盤構築などを支援 3. ITサポートサービス ニアショア・オフショアなどを活用し、グローバルに対応した企業ITの競争力強化(コスト、拡張性、リスク分散など)をサポート <職務内容> 製造系企業を対象とした業務系(IT含む)コンサルタント ・新しいデジタル経済のパワーを活用し、企業を勝利へと導く戦略を設計。 ・キャップジェミニの優位性である先進的デジタル技術、情報、事業変革に関する知識と経験を通じ、企業にとっての価値創出と成果達成を支援。 <プロジェクト事例> ・ITコスト削減に向けた構想立案・実行準備、内部環境整理(情報収集、課題整理)、外部環境分析(製造業界のビジネス・技術動向調査、それを踏まえたIT部門への影響分析、他社IT部門の傾向調査・事例収集など) ・顧客における組織再編に伴う、グローバルITの組織ストラクチャー設計、IT HQ機能設計、拠点候補地選定など ・設備、資材領域の業務プロセス標準化とシステム化への検討など <関連サービス> ・インダストリー4.0を見据えた次世代ものづくり: 生産工程の大幅なデジタル化(スマート工場)とそれによる製造コストの飛躍的削減の実現を支援 ・IoT/IoSへの対応 ・デジタルトランスフォーメーション: 新しいデジタルテクノロジーの活用度最大化による、顧客サービスや内部オペレーション効率化を支援 ・グローバルPMI: ボーダーレスM&AにおけるM&A後の戦略・オペレーション・システム統合を支援
応募条件
<必須> 主にコンサルティングファームにてコンサルタントとしての職務経験をお持ちの方、または事業会社にて実務経験をお持ちの方を対象としています。 - コンサルティングファーム経験者の場合  ・コンサルティングファームにおいて3年を超える業務系ビジネスコンサル経験がある方  ・特に、製造系クライアント対応経験がある方 (コンサルファームにて、Managerレベル以上の方であれば、営業経験もMissionに含まれ、クライアントとの交渉経験豊富な人材)  ・ビジネス英会話能力(クライアントの海外拠点とのコミュニケーションが可能なレベル) - 事業会社出身者(コンサルティングファーム未経験者)の場合  ・IT系、SIer系企業にて数年から5年程度経験がある若手IT Consultant、又はProject Manager経験者など上流経験者  ・大手製造系事業会社における戦略事業部門出身の若手  ・R&D領域、Engineering Serviceにおける設計・開発経験がある方で、コンサル希望の若手 <志向性/人物像> ・好奇心が尽きることなく、常に新しいこと(ビジネス・IT)に目を向けている ・曖昧さを無限のチャンスと捉え、独創的なアイデアを考えることが好き ・コミットメント意識が高く、逆境下においても、明るく前向きに最後までやり抜くことが出来る ・論理的思考、仮説検証思考に基づき、情報整理、活用、問題解決に向けた提案が出来る柔軟性があり、状況や相手の思いに応じた行動・コミュニケーションが出来る方 ・強いリーダーシップを発揮し、チームビルディングが出来る方 ・多様な文化のチームに属することに魅力を感じる方 ・大規模(世界で20万人)なグローバルファームでありながら、日本ではまだベンチャーのような組織、環境に面白みを感じられる方
コンサルファームへの転職 エンジニアからコンサル

Systems & Cloud Engineering コンサルタント

案件No. 15116 公開日: 2022/05/30
年収
500〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,コンサルティング系
会社名
デロイト トーマツ コンサルティング合同会社
業務内容
<業務内容> 先端テクノロジーを活用したクライアントのシステム全体像をデザインし、実現に向けた実行支援を行います。 当ユニットでは、以下の5つを、システム全体像を描く論点として考えています。 ①迅速に変化するクライアントのビジネスの競争優位性の獲得に向け、クラウド活用戦略の策定~実行までを包括的に支援する「Cloud Engineering」 ②ビジネスの変革をテクノロジーで支えるためにはAgile開発を実現する基盤の構築とIT部門の変革が急務です。 そのためのAgile開発基盤構築とエンジニア教育をクライアント内への浸透を実現する「Platform Engineering」ビジネス ③クライアントの持つLegacy な環境のデータを迅速に活用できるようにするAPIなどの技術を組み合わせ、昨今のビジネス環境下でも迅速に変革に追従できるようにする「Application Modernization」 ④API活用の戦略立案から、アーキテクチャデザイン、そしてAPI運用のモニタリングまでのAPI活用のライフサイクル全体の導入を支援する「API Strategy & Management」 ⑤新ビジネスモデルであるサブスクリプションビジネスを展開しようとするクライアントをDTCの部門横断で事業戦略の立案~実行~管理まで支援する「Subscription Business Model」 ⑥これら5つのビジネス領域を踏まえたうえでクラウドを含めたシステム全体デザインの実現化をPMOとして支援する「PMO Service(大規模、アジャイル)」 上記を当部門ではご提供し、コンサルタントとしてクライアントの成長戦略に対してテクノロジー観点で力強く伴走をしていただきます。 ※ご担当いただく領域に関してはご経験やご志向に併せて適切なプロジェクトのアサインが行われます。
応募条件
<共通要件> オファリングの一つとして、新しいソリューションの開発や顧客価値を産み出す活動に積極的に参画し、世の中にない新しいものを生み出すマインドを持つこと。 多様なステークホルダーと積極的なコミュニケーションをとりながらTechnology Strategy領域および関連領域のデリバリーや受注に向けて能動的に動けること 【英語力】 (必須)英語の読み書き (なお良)海外とのやり取りをしつつ業務遂行できること (TOEIC目安)700点以上 ※電話・TV会議が可能なレベル優遇 【専門領域】  下記のいずれかに関する知見・経験を持つこと   <プロジェクト管理 / プログラム管理に関する知見・経験> ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理、もしくはプログラム管理に関する知見・経験(PMP有資格者優遇) ・プロジェクト管理方法論/システム開発方法論の開発・導入経験 ・アプリケーション / データベース / ネットワーク等の要件定義から導入までの経験 <システムデザインに関する知見・経験> ・各業界で、クライアントの要件を理解し、具体的なシステム全体像を描いた経験 ・クラウドとオンプレミスのハイブリッド構成のシステムデザイン・構築の経験 <システム基盤構築/API基盤構築に関する知見・経験> ・大規模システムのインフラ基盤の構築、更改、API構築プロジェクトなどで、プロジェクト管理、チームリード経験、または当該領域の知識と経験 ・クラウドサービス(AWSなど)やオープンソースを活用したAPI基盤等の設計、関連する開発、テストの知識と経験 ・Agile開発、CI/CD、DevOpsの知見と経験 【特に優遇する人材】 ・Cloud基盤(AWS、OSS等)を用いたAPI管理基盤を構築した経験、もしくは環境下でAgile開発を実施した経験がある ・コンサルティング会社やITベンダーにおいて、システム構想策定・全体システムデザインの経験、もしくは大規模プロジェクト管理/プログラム管理の経験を有するマネージャー
マーケティングデータサイエンティスト ▼専門領域/経験業務 ・Python、R等のプログラミング言語、DataRobot等のAutoML、SASなどの統計系BIを利用した、統計分析モデルを構築された経験をお持ちであり、今後、ご経験を活かしつつ、マーケティングコンサルタントとしての活躍を希望される方 ・マーケティング領域のシステム開発、PMOなどのご経験があり、PJマネジメントに長け、データサイエンティストをリードしつつ、データ分析PJやPoC・導入PJを経験されたい方 ・コンサルティングファーム出身者であり、今後マーケティング領域におけるデータ分析を志望されたい方 Adobe構想・要件定義コンサルタント ・「Adobe AEM (WEB)」「Adobe Marketo (マーケティグオートメーション)」「Adobe Magento (EC) 」の構想・要件定義に関する経験者 ・WEBの構想・要件定義の経験者 ・Marketing Automationの構想・要件定義の経験者
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【Sector_G&I】官公庁、自治体、独立行政法人等向け 調査研究/地方創生/SMART CITYコンサルタント

案件No. 15111 公開日: 2022/05/27
年収
600〜2000万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント
会社名
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
業務内容
官公庁、地方自治体、独立行政法人、民間企業等をクライアントとしたビジネスコンサルタント 地方創生に加え、衆目を集めるSmart Cityは日本ではまだ端緒についたばかりであり、官民連携を進めつつ個々のビジネスモデルの構築と実行支援を通じて具現化するビジネスコンサルタント。業務内容は以下の通り。 ・都市計画策定支援、政策立案支援、PMO支援等 ・観光振興、産業活性化、6次産業化支援、交通等 ・デジタルガバメント推進に係る計画策定、実行支援、PMO支援等 ・地方自治体における官民連携ファイナンス、シティファイナンスの構想策定、実行支援等 ・民間企業におけるSmart City領域における事業構想策定、計画策定支援、実行支援など ・民間企業におけるSDGs、CSRに係る戦略策定支援、実行支援等
応募条件
◆マネージャー/シニアマネージャー  ・コンサルティングファーム、シンクタンク、官公庁等で上述に類するプロジェクト経験を複数有すること。  ・複数のプロジェクトマネジメント及び、ピープルマネジメント経験を有すること。  ・官公庁や企業における企画業務等経験者歓迎 ◆シニアコンサルタント/コンサルタント  ・コンサルティングファーム、シンクタンク、官公庁等で上述に類するプロジェクト経験を有すること  ・クライアントに対して単独で報告、調整業務を実施した経験を有すること  ・事業企画や新規事業業務などに従事した経験を有すること  ・官公庁案件やプロジェクト業務経験を有することが望ましい
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【Sector_G&I】Government & Infrastructure 公共・社会インフラ コンサルタント【ヘルスケア関連業界向け ビジネス/DX 戦略コンサルタント】

案件No. 15106 公開日: 2022/05/26
年収
600〜2000万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント
会社名
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
業務内容
ヘルスケア関連業界(厚生労働省、医療保険者、病院、ヘルスケア関連事業者等)をクライアントとしたビジネス/DX コンサルタント。業務内容は以下の通り。 ・産官学連携を中心としたヘルスケア領域に係る新たなスキーム、ビジネス機会創出企画支援等 ・厚生労働省、医療保険者におけるヘルスケア関連での政策検討支援、調査研究 ・デジタルヘルス関連の戦略策定、実行支援 ・ヘルスケア関連業界(厚生労働省、医療保険者、病院、ヘルスケア関連事業者等)におけるの DX 戦略策定、実 行支援
応募条件
ヘルスケア関連業界における、 企画・実行支援・戦略策定・業務改革および、業界の深い知見をお持ちの方。
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OP Pool(第二新卒)

案件No. 15039 公開日: 2022/05/09
年収
500〜700万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント
会社名
非公開
業務内容
経営コンサルタントとして幅広い業界のクライアントに対して、企業戦略・事業戦略、組織変革、CFOサービス、オペレーション変革、M&A、ヒューマンキャピタル(人事組織)などのサービスを提供していくことで、複雑に絡み合う経営や社会課題をダイナミックに解決していきます。 ■キャリアパス ・入社後は、研修が終了した時点で、Offering Portfolio Poolへの配属が決まり、その領域での専門性を身につけて行きます。 ※今回の募集では、すべてのOffering Portfolio Pool が配属対象となりますが、全社的に“Purple People”育成に力を入れており、Digital/Technology領域のプロジェクトに戦略的にアサインし育成をしていく想定です。 ・シニアコンサルタント昇格までに必ず1つのOffering Serviceに関する専門性を身につけていただき、シニアコンサルタント昇格後は該当するユニットに所属して専門性を深めていきます。 ・マネジャー、シニアマネジャーに昇格した後は、所属ユニットにて専門性を深めるとともに、複数分野で活躍できる専門性を身につけていきます。 ※入社後、一定期間のプロジェクト経験を経て所定の要件を満たした場合は、  海外への出向や、トレーニングプログラムとして海外派遣を行う制度があります。  (対象者数は、時々で変動いたします)
応募条件
≪BA(第二新卒)ランクでの採用≫ ・前職がコンサルティングファームでの実務経験全般が約2年未満の方 ・事業会社・金融機関・監査法人出身での勤務経験が約3年未満の方 ※BAは入社日も指定となり、新卒と一緒に入社時研修を受けていただきます。 応募タイミングや面接調整状況、定員数により入社時期を変更させていただく可能性がございますので、 あらかじめご了承ください。 (入社日は2022年10月1日となります。応募前に必ずご確認の上、ご紹介ください)  【学歴】 ・大学卒業以上(MBAホルダーの方も歓迎いたします) 【職歴】 Digital/Technology領域のご経験者を歓迎いたします 【語学】 ・日本語…ビジネスレベル(日本語能力検定1級相当)以上が必須要件 ・英語…ビジネスレベルの方歓迎(向上意欲があれば日常会話 レベルも可)
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Financial Business Consultant (Banking & Payment)

案件No. 14976 公開日: 2022/04/19
年収
600〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,コンサルティング系
会社名
キャップジェミニ株式会社
業務内容
キャップジェミニジャパンにおける主に金融・ペイメントのクライアントを対象とした業務プロセス・ITコンサルティング領域におけるプロジェクト立ち上げ支援やデリバリーをして頂きます。 近年では、グローバル系ITプロジェクトの需要が多く、業務内容は、上流工程であるIT構想策定や実行計画策定からプロジェクト実行推進までを担って頂きます。 真のグローバルコンサルティングファームにおける経験が積める点、また少数精鋭であるがゆえ、裁量をもって仕事を行える点、これから拡大していく組織において様々な経験が積める点、などに対して共感できる方のご応募をお待ちしております。 ◎主なプロジェクト事例: 金融業界向けのシステム構想検討、要件定義および導入プロジェクトの実行支援(PMO)等。 【キャップジェミニについて】 キャップジェミニは、テクノロジーの力を活用して企業ビジネスの変革・管理を支援するパートナーシップにおけるグローバルリーダーです。キャップジェミニ・グループは、テクノロジーを通して人々が持つエネルギーを解き放つことで、包摂的で持続可能な未来を目指し、日々まい進しています。私たちは、世界約50ケ国の27万人に及ぶチームメンバーから成る、極めて多様的で責任感の強い組織です。キャップジェミニは、50年にわたって積み上げてきた経験と実績そして豊かな専門知識を活かし、クラウド、データ、AI、コネクティビティ、ソフトウェア、デジタルエンジニアリング、プラットフォームなど、急速に進化するイノベーティブなテクノロジーを原動力として、戦略から設計、オペレーションに至るまで、お客様の幅広いビジネスニーズすべてに対応して、お客様から厚い信頼をいただいています。グループ全体の2020年度の売上は、160億ユーロです。
応募条件
必須(MUST) 社会人経験5年程度 金融機関向けシステム開発プロジェクトの経験 ビジネス部門と様々な要望事項を整理・調整し、要件定義をまとめた経験 顧客やプロジェクトメンバーから信頼を獲得するためのコミュニケーション能力 各種課題を解決するための論理的な思考能力 歓迎(WANT) ビジネスレベルの英語力 システムを設計・開発もしくは導入した経験 銀行、もしくはペイメント等、特定の業界・領域における知見 好奇心が強く最新の金融業界やテクノロジーのトレンドに関する知識を貪欲に求める方
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ゲーム開発/事業推進コンサルタント_エンターテインメント領域

案件No. 14969 公開日: 2022/04/18
年収
800〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント
会社名
非公開
業務内容
仕事内容 毎年約150%の売上高成長率を継続している当社。品質を軸としながらITコンサルティング、DX推進など、さまざまな事業・領域へと展開しています。 なかでもエンターテインメント領域では、ゲームのヒットタイトルの実現に向けたベストパートナーを目指し、お客様の事業課題・開発課題の解決を支援しています。そして、これまでゲーム開発やエンターテインメント産業の最前線で活躍されてきた方の知見・経験を活かしてさらなる事業成長を推進していきたいと考えています。 当ポジションの方には、お客様に向き合い事業課題・開発課題の解決をしていただきながら、当事業部の事業戦略の立案にも携わっていただき、事業拡大の立役者となっていただくことを期待しています。 具体的には、以下のようなゲーム開発でよく起こりうる課題を解決しながら、 どのように当社の事業を成長・発展させていくかを考えることがミッションとなります。 課題例) ・現場の品質意識が低く、リリースしたタイトルが不具合によってユーザを逃してしまう ・開発タイトルがターゲットユーザが求めるものになっているか、自信がもてない ・開発会社へ委託しているが、うまくコントロールできず炎上してしまう ・開発遅延により想定していた開発予算を大きく超えてしまう 「ビジネス」という軸でご自身のスキルアップ・キャリアアップをしていきたい方、ビジネススキルを高め、ゆくゆくはゲームという軸だけではなく他業界でも活躍できるようにしていきたい方など、これまでとは異なる新しいステージでの活躍を期待する方には最適な環境です。 ■配属部署 デジタルビジネス事業本部 エンターテインメント事業統括部 ■具体的な業務内容 ・エンターテインメント領域における、SHIFTグループ全体を鑑みた事業戦略立案および推進 ・重要クライアントへのSHIFTグループのトータルソリューション提案、および長期的なリレーション構築 ・受注後のプロジェクト体制の構築、プロジェクト全体の責任者としてのクライアント業務 ■想定できるキャリアパス 組織の成長フェーズに合わせ、エンタメ領域における新規部署の責任者を担っていただく可能性がございます。 そのほかにも、各ソリューションの技術を磨き、高付加価値なサービスを提供することをミッションとするサービス&テクノロジー本部(エンターテインメントサービス部)への異動や、Web系をはじめとした他サービス領域への異動など、ご自身の志向に合わせて多様なキャリアを歩むことができる環境です。 ■補足情報 下記もあわせてご一読ください。 株式会社SHIFT IR情報 https://www.shiftinc.jp/ir/ POINT 1.ゲーム業界の経験を活かしながら事業戦略立案・推進への挑戦ができる 2.プライム市場の成長企業。幅広い領域でのサービス展開による安定した会社基盤 3.さまざまな案件に触れることができるため業界の最先端のトレンドがわかる 4.自身の経験がプロダクトや企業だけではなく、業界全体への貢献につながる 5.事業貢献に応じた評価で、挑戦と成果をしっかりと評価できる環境 6.多様なキャリア。ゲーム以外の他サービス領域へのチャレンジも可能
応募条件
【必須】 以下、いずれかの経験 ーゲーム開発における初期~リリース、運営までの開発業務の知見およびプロデュース経験 ーエンターテインメント領域(ゲーム開発に限らず)における事業戦略立案・推進経験 ◆求める人物像 ・SHIFTの事業内容、ビジョンに共感することができる方 ・戦略策定と、その推進、ビジネス拡大に携わりたい方 ・組織の成長にあわせて柔軟に対応できる方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
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【介護事業領域】社内ITコンサル/プロジェクトマネージャ

案件No. 14959 公開日: 2022/04/13
年収
730〜950万円
勤務地
東京本社 105-0011 東京都港区芝公園2-11-1 住友不動産芝公園タワー
職種
プロジェクトマネージャー(PM),ITコンサルタント
会社名
株式会社エス・エム・エス ※20代・30代・40代活躍中
業務内容
# 募集背景 会社や事業の成長に伴って、多様性、複雑性、技術的難易度が増している業務基盤への要求を整理し、事業担当者やエンジニアなど多様なステークホルダーを巻き込んだ改善活動を推進する人材が必要となってきました。 SalesfoceやKintoneといったSaaSやスクラッチ開発のシステムなどを、柔軟に組み合わせながら構築された業務プロセスと情報管理方法を、管掌領域の戦略や周辺業務の理解を踏まえた全体最適な設計に変革していくことで、 会社/事業の成長を縁の下で支える人材を採用し、今後のさらなる成長を加速させる体制構築を目指しています。 # 配属部署 BPR推進部に配属。 BPR推進部は、IT利活用と業務プロセスの最適化を中心に、社内の業務改革/DX推進を担う全社横断の組織です。 正社員、契約社員、派遣社員を合わせて50名ほどの体制となっており、今後も事業/会社の成長に伴って規模拡大・増員を予定しています。 今回の求人は介護事業領域の営業/販売管理を中心に、社内業務改善を推進するチームへの配属を想定しています。 チーム体制 ・PM:1名(正社員) ・SFアドミン:2名(正社員) ・SFエンジニア:2名(業務委託) ■ 配属部署の事業概要 事業部門/管理部門全般に対して、業務基盤システムの企画/設計/保守全般を担い、それらによる業務の効率化と高度化を通じて、 ・経営層/事業側への必要な情報管理の支援 ・低付加価値業務(ルーチンワーク)からの開放 ・コスト削減 を実現し、全社の業務効率/生産性向上と各事業の戦略遂行/目標達成にコミットし、実現していくことをミッションとしています。 経営や事業に携わる方々が、よりイキイキと生産性高く働ける環境をシステム、業務プロセスの両面からサポートしています。 柱の事業となる介護事業領域では、営業管理/販売管理システムとしてSalesforceを中心に据え、各種自社プロダクトやデータ分析基盤と連携、 今後の拡大を目指す他ビジネス領域に関しても、事業の規模化に伴い順次Salesfoce活用の推進を担っていきます。 またコーポレート領域でも一部業務基盤として活用しており、様々な業務基盤としてSalesfoceを最適な活用方法の検討、提案、実装をおこなっています。 # 職務内容 価値提供先事業に対して、事業理解をもとにしたビジネスプロセスの最適化をお願いします。 規模やフェーズが異なる複数の事業を展開している弊社において、事業や会社の変化や成長に適応しながら、あるべき業務プロセスの設計とそれを支えるITのシステムの要件整理を行い、 実現を推進していただきます。 具体的には、 ・価値提供先事業のビジネスモデルや成長戦略の理解を踏まえたIT戦略の立案/推進  例)表計算ソフトを駆使した煩雑な業務プロセスから、SaaSシステムへの移行や、PaaSシステムを活用したシステム構築    既に導入済のシステムのリプレイスなどを計画・実行 ・ユーザー要求/業務分析を元に、課題/改善点を洗い出し、あるべき業務プロセスの設計と情報管理方法の検討 ・課題/改善点に対するソリューションの調査/選定/設計/提案 ・ソリューション実現のためのプロジェクト推進  ※システム/ツールの導入、構築における実装部分は、社内リソースや外部ベンダー、業務委託などのエンジニアを目的に合わせて柔軟に選択し、最適な体制を構築していただく想定です ・保守フェーズにおける継続的なユーザー満足度、QCD向上の追求と改善活動の推進
応募条件
# 必須スキル 【技術観点】 ・現行の業務/システムにおける要求や問題点を業務部門から引き出し、本質的な課題点の整理と、あるべき姿(業務プロセス/システム構成)を描く力 ・技術の新旧やリソース前提などにとらわれず、業務特性や解決すべき課題の本質に合わせてソリューションや技術を見極める力 ・システム構築や業務改善のPJTを推進していくにあたり発生する各種(コスト/スケジュール/要求など)の不確実性の理解や将来の変化予測と対応力 【ビジネス観点】 ・自らの役割を固定して考えず、戦略遂行や目標達成のために必要な役割拡張や変化への耐性 ・情報を構造的に整理して可視化するドキュメンテーション能力 ・利害の異なるステークホルダーを巻き込み、本質的な解決策を検討をするためのファシリテーション能力 ・マーケティング/営業/CRM担当者の話す業務用語が理解できる程度の業務知識 ・業務担当部門に寄り添いながらも、他の事業部門などグループ全体への影響を考慮した個別と全体最適のバランス思考 # 歓迎スキル ・事業責任者とディスカッションすることができるビジネス感度(ビジネスモデルの理解、ビジネスプロセス全体の理解)  - 新規事業の場合、事業責任者のパートナーとなり、0からオペレーションを構築し、ともに事業を拡大させることができる  - 既存事業の場合、既存業務やシステムを理解した上で、改善を提案し、実現し、目に見える成果を出せる ・情報システム導入/構築における以下の業務経験  業務コンサルティング/RFP作成/要件定義/プロジェクト管理(PMO業務含む)/システムアーキテクチャ設計/データ移行 ・教育事業/介護事業/SaaS事業に携わた経験 ・Salesforce導入経験(Sales Cloud、Service Cloud) ・Kintoneを利用した業務改善に携わった経験
# この仕事のやりがい/キャリアアップ 社会貢献性の高い事業に携わる、身近に働く人達の生産性や働きやすさを向上させることで、ビジネスや会社の成長を間近で感じることが出来ます。 経営に近い部門で、会社の方向性などを理解しながら、それぞれの領域の戦略を具体のプロセス/システムに落としこみ、実現に向かって推進していくことで、 自らが描き実現した価値が身近な人を助け、社会的な価値提供を支えていることを肌で感じることができます。 またITを活用した業務改善の経験・能力を生かして成果を出すことで、以下のような管理部門のマネジメント層や事業側の責任者へのキャリアアップを目指すことが可能です。 ・SMSの経理財務、販売管理、人事など業務領域への拡張や、それらのプロジェクトゴールの設定、戦略定義を担うPMポジション、その先の経営企画責任者ポジションへの役割拡張 ・事業のビジネスプロセス支援、最適化を通した事業理解を元にSMSの各事業責任者への役割拡張 ・ITインフラよりの領域に拡張して、SMSグループ全体のIT戦略の策定や実行などを担う責任者への役割拡張 ・MIMSなどの関連会社に転籍し、MIMSコーポレートやMIMSの各事業担当者/責任者としての役割の拡張 等

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