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600〜900万円

東京都/港区

その他営業

私たちは、「テクノロジーで不動産取引をなめらかにする」というミッションを掲げるVertical SaaSスタートアップです。 具体的には、不動産賃貸取引を仕組みからアップデートし、DXを推進するtoB向けのソリューション『ITANDI BB+』の提供などを提供しており、日本のSaaS企業の中でも高い成長率を達成し、私たちが取り組む事業はもちろん、PropTechという領域自体も国内外共に盛り上がりを見せています。 ・管理会社向けSaaS：導入社数2,840社 ・仲介会社向けSaaS：導入社数862社 ・ARR（年間経常利益）：YoY+44% また現在、更なる事業拡大を目指すフェーズとなっており、 「不動産のインフラとなり、人々が大切なことに向き合えるようにする」というビジョンを掲げ、不動産賃貸取引のみにとどまらず、引越しやその先の暮らしを変えるソリューションを提供しています。 そこで、上記のビジョン達成や事業拡大を狙い、『エンタープライズセールス』を増員募集いたします！ 現在活躍しているメンバーのほとんどは、SaaS業界未経験で入社しているため、 未経験の方のチャレンジも大歓迎です！ 共にレガシーな不動産業界の変革者になりませんか？ ?担当いただく業務 全国の不動産管理会社・不動産仲介会社会社に対し、自社サービスの導入を進めていただきます。 営業手法はインバウンドとアウトバウンドの割合が50％ずつで、戦略策定、予実管理、提案、クロージングまで一気通貫して担っていただきつつ、プレイングマネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ・不動産会社に向けた自社サービスの営業提案 ・既存顧客に対する継続的リレーション構築およびアップセル ・営業戦略の立案・実行、営業企画、チームマネジメント マネージャー・リーダークラスの方は、チーム強化・教育も担っていただきます。 キャリアとして、SaaSセールスを中心に、営業企画やインサイドセールス、事業企画など、個人の指向と適性があれば、事業の成長とともにキャリアの道を開拓していけるポジションです。 ?導入を進めていただくサービス 物件の検索から内見、申込、契約、更新をワンストップでオンライン化できるサービスです！ ? 不動産リーシングのリアルタイム業者間サイト「ITANDI BB」 ? 不動産賃貸業務のDXサービス群「ITANDI BB ＋（イタンジ ビービー プラス）」 　サービスサイト　https://lp.itandibb.com/

800〜1200万円

東京都/千代田区

プロジェクトマネージャー(PM),ITコンサルタント

ADワークスグループ全体のDX推進による社内IT・インフラに関する業務責任者（管理職相当）を担っていただきます。 ■DX推進部門　IT部　【募集ポジションの想定業務】 ・ITシステム全般の運用・管理業務 ・業務システムの運用・サービスの運用設計・構築 ・クライント機器導入・維持管理、ユーザーサービス設計、サービスレベル維持管理 ・ネットワークの設計・構築・運用 ・ISO27001運用・管理 今回募集ポジションでは、部の目標達成に尽力いただきながら、専門領域で経験を活かしていただくポジションです。 部の方針に沿った業務推進と進捗管理など幅広く担当していただく予定です。 【当社グループ事業の特徴】 ■製品・サービスの特徴(主力商品、ターゲット顧客、マーケット状況、市場シェア、競争優位性、競合他社等) 当社グループの収益不動産ビジネスは、取得した収益不動産（１棟レジデンスマンションや、1棟オフィスビル）をバリューアップして、個人富裕層･法人･機関投資家等に販売します。その 後のプロパティ・マネジメントや修繕工事、さらには手厚いフォロー体制など、一連のサービスをバリューチェーンとして提供しているユニークなビジネスモデルが特徴です。 ■事業・業界の特徴(中長期的な自社・業界展望・将来性等) 個人富裕層というメインターゲットから事業法人や機関投資家へ顧客層を拡大するとともに、取り扱う不動産価格帯の引き上げています。　アセットタイプの多様化など大きな変革期の中にある会社です。 他部門も含めグループ全体で柔軟に投資商品を提供できる「投資ソリューションカンパニー」を目指しています。 【採用背景】 DX部門のIT・インフラ分野の再構築を迫られており、当該分野を任せられる責任者の方を募集しております。 DXを推進し、事業を大きくしていくフェーズに携わっていただく事が可能です。

600〜1500万円

東京都

プロジェクトマネージャー(PM),ITコンサルタント

①金融機関における気候変動対応に関する調査・コンサルティング ②金融行政対応に関する調査・コンサルティング

600〜1000万円

東京都/千代田区

総務/人事/労務/教育

当社の事業・組織を成長させる人材の採用活動を通じ、担当グループの事業戦略、人材ニーズに沿った採用を行っていただきます。 採用業務がメインとなりますが、HRBPの業務も一部担い、事業の成長・拡大に貢献していただきます。 ■採用背景 人事が取り組む課題の中でも採用は最も重要であり、体制をより強化するために、母集団形成～選考～内定後フォローまで自走でき、成果を出していただける方を募集します。 ■職務内容詳細 ・採用要件整理（人物像、JD作成） ・求人組織（事業部責任者）とのすり合わせ ・募集ポジションごとの採用戦術の立案と実行 ・求人票作成、見直し ・エージェントとのリレーション構築（アポイントの実施、折衝） ・母集団形成 ・書類選考（1次選考対応） ・人事カジュアル面談等の面接過程における候補者フォロー ・オファー面談対応等のクロージング ・応募～選考～入社までのプロセス全体における振り返りと改善活動 ・新たな採用手段やチャネル、施策の立案と実行 ・採用オペレーション部分の最適化 ・効果的な採用プロセス構築 ・採用業務の効果分析 ・RPOのマネジメント ■キャリアイメージ まずは採用を通じてHRBPとしての活躍を期待していますが、人事組織内には他にも「タレントマネジメント」や「HRオペレーション」の機能があるため、ご志向に応じてチャレンジしていただくことが可能です。 幅広く人事の経験を積み、ご自身のキャリアを伸ばしながら組織へ貢献していきたい意欲のある方を歓迎しています。

600〜1000万円

東京都/千代田区

プロジェクトマネージャー(ポストコンサル向け)

DX推進部のプロジェクトマネージャー（メンバー）として、デジタルトランスフォーメーション（DX）の各プロジェクトの目標達成に向けて、タスクの割り当て、スケジュール管理、リソース管理などを行い、プロジェクトを成功に導いていただきます。 ■主な職務内容： 全社業務プロセス改善（一気通貫、横串） 全社、人とのコミュニケーションを深め、全体最適化を推進 業務ルール定義、業務プロセスを決定し維持、定着化 部門内外のステークホルダーとのコミュニケーション DXに関連するプロジェクトの管理と進行 DXによるビジネス価値の最大化 デジタル技術の最新トレンドの調査と導入など ■働き方 ・在宅やフィールドワークなどの柔軟な働き方も推奨◎ ・一部上場グループの安定基盤◎ ■やりがい、成長 まずはプロジェクトのチームリーダーまたはメンバーとして、各種プロジェクトで成果創出に貢献することを期待しています。 既存事業だけではなく、当社ではこれから様々な新規事業も創出予定で、ご自身の力でドライブしていただくことも可能です◎ 新しいIT技術をふんだんに取り入れたビジネスの構築に関わりながら、ご自身のスキルアップにも繋げていただけます。 ■当社特徴と採用背景 プライム上場の「再生系不動産企業」です。 市場の中古物件を買い取り、様々な観点から物件の価値を底上げさせ、再度市場に送り出します。 当社が再生した不動産は個人富裕層や事業法人に向け、収益用として販売し、その後の管理も当社グループで一貫して行います。 ここ数年で扱う物件の規模の拡大やタイプの多様化、新規事業への進出など大きな変革期の中にあるグループ会社です。 各グループ会社の更なる成長発展を支えるためにも多角的、長期的な戦略を組んだDXへの取り組みが喫緊の課題であり、 そこをリードしてくださる方の募集をしています。

500〜850万円

東京都/港区

経営企画/事業企画

私たちは、「テクノロジーで不動産取引をなめらかにする」というミッションを掲げるVertical SaaSスタートアップです。 具体的には、不動産賃貸取引を仕組みからアップデートし、DXを推進するtoB向けのソリューション『ITANDI BB+』などを提供しており、日本のSaaS企業の中でも高い成長率を達成し、私たちが取り組む事業はもちろん、PropTechという領域自体も国内外共に盛り上がりを見せています。 ・管理会社向けSaaS：導入社数2,840社 ・仲介会社向けSaaS：導入社数862社 ・ARR（年間経常利益）：YoY+44% また現在、更なる事業拡大を目指すフェーズとなっており、 「不動産のインフラとなり、人々が大切なことに向き合えるようにする」というビジョンを掲げ、不動産賃貸取引のみにとどまらず、引越しやその先の暮らしを変えるソリューションを提供しています。 そこで、上記のビジョン達成や事業拡大を狙い、新しい仲間を募集いたします！ 急拡大している組織で更なる成長をするための基盤を一緒に作っていきませんか？ ■担当いただく業務 ・各種ツールを用いて事業課題の改善 ・セールス、CS組織の業務効率化 ・KPIの設計、構築、保守 ■主な利用ツール等 -HubSpot -BigQuery -Looker Studio -amptalk ■チーム体制 2人 ■得られるキャリア・経験 思考力：問題解決のために何が必要か考え実行する力 オペレーション構築スキル プロジェクトマネジメントスキル コミュニケーションスキル

900〜1500万円

東京都/千代田区

経営企画/事業企画,経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント

【募集背景】 オープンハウスグループは今期売上高1兆1,300億円、 その先不動産業界で1位となることを目指し、成長を続けています。 事業拡大の中で経営管理、関係会社管理の重要性が増しており、 グループの成長を支える経営企画部の増員をしています。 【業務内容】 グループ会社において以下業務をご担当いただきます。 ・計数管理（予算作成/実績管理、計数管理の高度化、会計方針の検討） ・財務戦略（調達方針の検討、リスク管理、財務指標管理） ・税務（タックスプランニングの策定・実行、高度な論点や改正対応方針の策定） ・PMIのガバナンス構築 ・システム導入

1000〜1300万円

東京都/千代田区

プロジェクトマネージャー(PM),経営者->CEO・CSO・COO

社内の複数プロジェクトを横断的に推進するプロジェクトマネジメントをお任せします。要件定義から設計・開発、品質管理までを幅広く担当。プロジェクトはSoE領域からSoR領域まで多岐に渡ります。効率的かつ高品質なプロジェクト全体管理を通し、社内システムの最適化を実現できる環境です。 現在、会社の売り上げや事業規模拡大に伴い、大小様々なシステム開発案件が急増しています。 企業成長に合わせた最適なシステム開発を、当社で牽引しませんか？ 【業務内容】 ・システム企画／要件定義／設計／開発／改修プロジェクトおけるマネジメント全般 ・BPR、業務フロー改善、業務再設計、業務自動化実装等の主導 ・業務部門との調整・折衝 ・ベンダーコントロール（国内およびオフショアもあり）　など 【開発環境など】 Python , javascript（React／Vue／Angular）, GAS, php, java, Go, SQL(MySQL, PostgreSQL), UiPath, git, backlog, slack, Google WorkSpace , AWS EC2／ECS(Fargate)／S3／Lambda／RDS(Aurora), GCP GCE／GCS／CloudFunction／Bigquerry 等 【開発の進め方】 小規模で1ケ月未満のものもあれば、長いものは1年以上掛けて開発することも。一人で取り組むこともあれば、開発ベンダー様を含め数十名規模で開発するものもあります。プロジェクトの場合は、課や部門横断で進めるものもあります。 【開発実績例】 オープンハウスグループの事業に関わるシステム開発を行っているため、BtoB、BtoCの両方の開発に携わることができます。 ・社内基幹システム 1300億の売り上げを支えるグループ企業の基幹システムの内製化 ・SFA 自社顧客システムの内製化 ・業務改善 営業支援に向けたiPhoneアプリの開発　など 【仕事のポイント】 ・自社システムの開発に携われる 言われ仕事ではなく現場の要望を具現化し、より使いやすくするためにアイディアを出していける環境です。なおかつ、使用した感想などもダイレクトに伝わるので、大きな仕事の達成感を感じられます。 ・最新技術をキャッチアップする機会も多数 開発ベンダーやクラウドベンダーの協力の元、定期的に勉強会を開催。技術トレンドのキャッチアップ及び個々のスキルアップの場を設けています。 ・裁量大きく業務に携われます 年齢や社歴に関係なく、役割に応じた裁量が与えられます。採用する言語や開発手法、ミドルウェア、ベンダ選定などプロジェクト計画全般について最適なソリューションの選定に直接関与することも可能です。 【入社後の変更範囲】 業務内容：当社グループの業務全般

800〜1500万円

東京都/新宿区

経営企画/事業企画

【募集背景】 AI技術を活用したプロダクトローンチ後、THIRDのAI技術そのものに興味をもっていただく企業が急増しています。各企業それぞれの課題に、THIRDのAI技術をどう適用できるのかを提案できるBizDevを募集強化しています。また、これらのPJTを通じて、同時にTHIRDのAI技術そのもの成長にも貢献していただきたいと思います。 【業務内容】 AIコンサルタントとして、THIRDが誇る世界トップクラスのAIエンジニアたちと並走し、AI技術を活用して特定顧客の深い問題解決?に携わっていただきます。 企業内活動の効率化や品質向上を実現するために、アルゴリズムを活用した新たな標準化の仕組みの実装を推進しています。 ・顧客要望とTHIRDのAI技術とをつなぐ企画 ・顧客へのソリューション提案/プロジェクトマネジメント ・社内のAIエンジニアを巻き込んだプロジェクトの牽引 ・PJTを通じて、THIRDのもつAI技術への成長にも貢献 【案件・プロジェクト事例】 ・大手損保との保険金請求の審査自動化システムの提供 ・大手メーカーとの集中購買のための自動データ解析/異常値アラートの構築 【配属部署／組織構成】 コンサルティング部 （2023年7月時点） ※代表の井上が直接管掌する部署です 【ポジションの魅力・やりがい】 （1）AIの先端技術についての知見を得られるため、AI Solutionのスペシャリストを目指すことができる （2）THIRD内でも比較的裁量が大きい部門のため、社内でも大きな成果を出しやすい環境 （3）AI関連の部門はさらに大きくなっていくことが予想され、将来的に事業責任者に抜擢される可能性が高い 【弊社について】 THIRDはAI技術を核として、AI開発プロジェクト／AI SaaSを開発提供するスタートアップ?です。 「Clear Deal ,Clear World?」をビジョンに掲げ、これまでDXが入りにくかった産業の改革をめざしています。 現在のメインターゲットは不動産/建築業界?ですが、すでにそのAI技術を軸に金融・メーカー・小売りへと展開を広げています。不動産建築の知見とAI技術とをプロダクトとして昇華した「管理ロイド」は、紙が中心の不動産管理の現場で発生する点検や検針、不具合管理といったあらゆる業務をスマホ・PCへ置き換えました。大手不動産管理会社を中心に2,000社以上にご利用頂いており、利用者数、登録ユーザー数、AI検針利用会社数においてNo.1を獲得しております。

600〜800万円

東京都

経営企画/事業企画

【事業内容】 スタンバイは、2015年からスタートした純国産求人検索エンジンです。 世の中に数多く存在する求人情報が、様々な求人媒体や企業ホームページに分散しており、仕事探しにおける負が大きいという問題を 解決すべく、2015年に事業を立ち上げました。 2020年12月、「Yahoo！しごと検索」と「スタンバイ」とのサービス統合をはじめ、更にZホールディングスとの連携を強化していき、 ヤフーの持つ様々なアセットと連携し、求人検索エンジンの枠を越えた「新しい働き方を創る」プロダクトを作っていくことを 目指しております。 【業務内容】 求人検索エンジン「スタンバイ」の事業開発として、自社メディアをお持ちの法人様向けに以下の業務に従事していただきます。 ・事業戦略および営業戦略の立案実行 ・SFAを導入活用した営業組織のKPI策定、計測、改善 ・広告主分析（カテゴリ、業種、予算など様々な切り口から実施いただきます） ・プロダクトをご利用いただく顧客のROI最大化 ・新規顧客開拓や既存顧客の深耕営業 ・マーケティング部門やプロダクト開発部門との連携 など 株式会社として新たなスタートを切ったスタンバイの組織はまだ立ち上がったばかりです。 自らの施策によって、事業成長を実感することができます。 【求める人物像】 ・論理的思考力、企画力のある方 ・数字の背景にあるユーザーの行動を想像して分析するのが大好きな方 ・目標達成に向けて、責任感を持って自発的に行動できる方 ・変化の多い環境を、成長の機会として前向きにチャレンジできる方