430〜580万円

東京都/中央区

経営/戦略コンサルタント

部門説明
戦略策定に加えて、企業運営の要諦となる「組織人事」、「経営管理」、「業務・IT」および戦略実現の手段として有効な「M&A」の4つの領域で専門性を一つの組織で有し、戦略／組織課題を起点とした企業変革などの実現を支援しております。
軸となる専門性を持ちつつ複合的な経営課題への対応ができる経営戦略コンサルタント集団を標榜しております。

職務内容
■丸紅グループのコンサル会社としてグループ内外の案件を手掛けています。戦略、M&A、組織人事、経営管理、業務・IT等の専門性を軸に、特定業界や領域に限定せずゼネラリストとしてご活躍頂きます。

■「コンサルケイパビリティと総合商社の事業資産の掛け算」により、従来のコンサルサービスの範疇に限定しない事業展開を図っており、通常のコンサル案件に加えて自社事業／サービスの開発に携わって頂く場合も有ります。
主に下記のような案件を担当して頂きます。
・経営／事業戦略策定
・M&A戦略策定／推進支援（FA・BDD）／PMI
・経営管理体系構築
・組織変革／人材戦略策定
・人事制度構築

【必要業務経験】
経験不問
長期勤続によるキャリア形成を図るため、28歳程度までを想定

【その他、歓迎する経験等】
・グローバル案件も多いため、実務レベルの語学力
（英語・中国語：特に討議会運営や現地企業へのヒアリング等が可能な会話能力）

福利厚生詳細 ■オールシーズン休暇 ■ファミリーサポート休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■生理休暇 ■産前産後休暇 ■妊娠休暇 ■育児時間制度 ■時間外勤務手当 ■休日勤務手当 ■深夜勤務手当 ■看護等休暇 ■介護休暇 ■育児休業 ■介護休業 各種制度 ■フレックスタイム制 ■テレワーク勤務制度 ■副業・兼業 ■パソコン・スマホ貸与 ■社員紹介制度 ■企業型確定拠出年金 育成の仕組み ■OJT ■アサイン希望反映 ■社内勉強会 ■資格取得・維持支援 ■メンター制度 ■IT基礎研修 ■研修補助制度 ■階層別研修

■フレックスタイム制導入 （但し、管理・監督者はフレックス勤務の適用外） ・コアタイム：10時30分～15時45分 ・フレキシブルタイム:7時30分～10時30分、15時45分～20時30分 ■休憩時間：60分（12時～13時） ■所定時間外労働：有 （但し、管理・監督者は、所定時間外労働及び休日労働に対する割増賃金は、支給しない） ■標準的な勤務時間帯：9時15分～17時30分 ■その他就業時間補足：月の残業時間は、携わるプロジェクトにより変動あり

書類選考→面接（原則3回）→内定・オファー面談→内定受諾・ご入社