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コンサルファームへの転職

製造業向け基幹業務領域 構想策定コンサルタント/第一事業本部 D&T事業部※経験者のみ

株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
案件No. 25486 公開日: 2025/05/30
年収
480〜800万円
勤務地
東京都/中央区
職種
財務/会計コンサルタント
業務内容
■職務内容 製造業向け基幹業務領域 構想策定コンサルタント(会計/DXジュニア・コンサルタント)の募集です。 設立の背景としてはSAPに軸足を置きながら、PLM、MES、LIMS、EPMなど周辺システムまで含めて既存の基幹業務システムに対して抜本的な再構築構想をお客様に提供する専門チームとして設立をされました。 周辺システムはSAP以外も含め、顧客がグローバル導入される事を前提にソリューションのリサーチとPoCをしたうえで、提案に活かすこともしています。たとえば、このチームの前身の部隊では、スイスのEPM製品であるBoardのPoC(管理連結・PSIエリア)をBoard社のエンジニアと連携し、日本でのBoardソリューション提供を当社の強固なGlobal Leadership力で実現し、他の日本代理店とは一線を画した、SAP+周辺しステムの大規模案件を獲得しています。 【具体的職務内容】 主に売上1000億以上の製造業のお客様に対して、業務改革とそれに伴う基幹システム導入の構想立案を行います。お客様のマネジメント層や各部門担当者からのヒアリングを通じて基幹業務で発生している課題の抽出・分析、あるべき姿を導出し、当社の構想策定方法論とアセットをベースに業務とシステムのグランドデザインを行います。 また、弊社ではお客様からの要望も多い、EPM(Enterprise Performance Management)の領域のソリューションも取り組んでおり、基幹業務だけでなく企業業績管理の領域を含めた実装も行っております。 この活動で策定した業務・システム構想を受けて、弊社のデリバリチームが要件定義フェーズを実行することになります。 これらの活動における遂行メンバとして活動いただき、構想策定の実施 事業戦略やDX戦略をベースに抜本的な変革を目的とした構想策定作業を、リーダの元で実施していただきます。 提案活動 上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動とプレゼンテーション実施のサポートを行っていただきます。 ソリューション開発・PoC活動 SAP標準機能を利用したソリューション開発とPoC活動をリーダの元で行っていただきます。 #技術サポートは、テクニカルメンバーが実施し、業務コンサルとしての対応が主業務 ■採用背景 お客様への提案活動、構想立案支援活動案件が増加した事によるチーム強化でチーム要員の追加募集です。 ■組織について 当社の新規事業が集結された部署で、新しい技術、新しいソリューション、今まで当社になかったビジネスを扱う部隊です。ソリューションデザイン室は現在総勢10名強の組織です。ビジネスパートナー会社からのメンバーも長期所属しており、単なるSAP導入には飽き足らない熟練した経験者のメンバーが多く在籍します。 【組織のビジョン】 DX構想策定のPJおよび、テクニカルのECO製品の検証、初期導入を通して、会社全体の数十億円規模の新規案件獲得・実施を促進していく、非常に重要な部署となります。
コンサルファームへの転職 エンジニアからコンサル 未経験からコンサル

DXコンサルタント 民間DXコンサルタント (製造業・サプライチェーン分野)※経験者のみ

株式会社三菱総合研究所
案件No. 25456 公開日: 2025/05/30
年収
900〜1300万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント
業務内容
【職務内容】 製造業、サプライチェーンに関するDX戦略・施策立案、実行に関するコンサルティング
コンサルファームへの転職

経営管理改革コンサルタント/第一事業本部※経験者のみ

株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
案件No. 25493 公開日: 2025/05/30
年収
500〜850万円
勤務地
東京都/中央区
職種
経営/戦略コンサルタント
業務内容
■職務内容 クライアント企業の経営管理の課題に対し、制度/業務プロセスの設計からシステム構築までトータルで経営管理変革を支援をします。 【職務の魅力】 我々のチームでは、予算管理、グループ経営管理に関するコンサルティングを行っています。単なるシステム導入だけでなく、経営管理制度の設計、業務プロセスの設計からトータルでお客様の変革をご支援することを強みとしたチームです。設立から数年の組織ですが、数多くの大型プロジェクトを遂行しており、幅広いバックグラウンド、スキルを持つメンバーが活躍しています。このような刺激的なプロジェクト、メンバーとプロジェクトを遂行することで、経営管理変革のトータルスキルを磨くことができる場を提供できることが、我々のチームの大きな魅力の1つです。 【具体的タスク】 予算管理、グループ経営管理を中心に、経営管理改革のコンサルティングを行います。 ・提案活動、マーケティング活動(マネージャー職以上) ・現状分析~業務設計~要件定義の上流工程 ・システム設計~構築~テストの導入工程 ・導入後サポートの保守工程 ・チームメンバーの育成(マネージャー職以上) ■採用背景 顧客からの様々な案件に対して必ずしも答えられるないことが多く、対応できる案件の規模や数を拡大することや提供できるサービスの幅を拡張していくことを求められています。 現在は経営管理、SCM、IT戦略をサービスの柱としていますが、それでもPM(プロジェクトマネージャー)やコンサルタントの数が足りないことで案件への対応ができていません。 また、営業管理や設計管理などカバーできていないのが現状ですので、新しいサービスの柱を立てていくことが可能です。 経営管理、CPM、SCM、IT戦略それぞれの柱を充実させていくような方、新しい柱を立てていく方を採用していきたいと考えています。 システムや業務の基礎知識があれば、SAPに関するスキル習得は支援します。 ■組織について 設立間もない新規のソリューションを提供するチームですが、コンサルティングファーム、製品ベンダー、SIer等の様々なバックグラウンドを持つメンバーのそれぞれの強みを活かした総合的なソリューション提供が可能な点が我々のチームの大きな強みとなっており、お客様からも高い評価を得ています。組織の規模は大きくないですが、経験豊富なメンバーが揃っており、既に大型案件をプライムで実行するレベルに達しています。お客様の規模も数百億~数兆円と幅広く、業種も多岐に渡っているため、様々なスキルを活かすことが可能です。 【組織のビジョン】 企業の経営管理の強化をDXを通じて支援することが我々のチームの大きなミッションと考えています。様々なメンバーのスキル、経験を融合し、より良いソリューション提供することでお客様の成功へ寄与すること、その成功体験を通じてチームメンバーも大きく成長することが、 我々のチームの目指すところです。

【M&A総研】人事(採用担当)※経験者のみ

株式会社クオンツ総研ホールディングス
案件No. 25419 公開日: 2025/05/29
年収
400〜700万円
勤務地
東京都/千代田区
職種
総務/人事/労務/教育
業務内容
●人事職の特徴 【会社の特徴】 当社にはメガバンク、大手証券、五大商社、大手メーカーや外資系コンサル会社など様々な業界で活躍してきた優秀なメンバーが数多く在籍しており、そういったメンバーと切磋琢磨できる環境がございます。 また、社員は20代~30代のためエネルギッシュで風通しの良い環境です。 【当社採用業務の特徴】 ■採用数が多く、短期間で多くの経験ができ、早く成長できる ■会社として採用に力を入れているため予算も多く、できることが多い ■採用業務全般に携われるため、幅広く経験を積むことができる ●仕事内容 採用業務全般をお任せいたします。 当社の事業拡大において中枢を担うポジションです。 長期的には新卒採用業務や人事全般の業務に携わっていただきたく考えております。 採用戦略を策定し、採用広報も含めあらゆるチャネルを使い実行していただきます。 採用目標を数字で管理、日々の業務に落とし込むようなデータドリブンな採用手法を用いているため、雰囲気や感覚で業務を進めるというよりは数字ロジックを元に考えることが必要です。 経営層と意見交換をしながら業務を遂行するため、人事としての経験値の向上だけでなく、企業経営に関する様々な経験を積むことも可能です。 当社では採用目標数が百名単位と多いため、短期間で採用担当者として多くの経験を積むことができます。 【業務内容】 ・採用計画の立案とその計画を達成するための戦略策定と企画実行 ・あらゆる採用チャネルを使い、施策導入と実行 ・人材紹介会社との折衝・ダイレクトリクルーティングの運用 ・候補者との面談 ・内定者との折衝 ・採用広報施策の企画と採用ブランディング ・SNSの運用

【M&A総研】経理担当者(マネージャー候補)※経験者のみ

株式会社クオンツ総研ホールディングス
案件No. 25420 公開日: 2025/05/29
年収
600〜900万円
勤務地
東京都/千代田区
職種
経理/財務
業務内容
●本ポジションの特徴 ・経営層との距離の近さ CFOをはじめとする経営層や部長陣との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。 会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多く、相談しやすいです。 このようにコミュニケーション活発が故に意思決定スピードが早く、変化に柔軟な環境でもあり、大手とベンチャーのハイブリッドのような社風です。 ・弊社ならではのスキルアップが可能 グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。 また、M&A仲介事業に加え、コンサルティングやオペレーティングリースなど、新規事業開発が活発なため、様々な会計処理の論点に触れる機会が多く、幅広い業務経験を積むことができ、M&Aや経理の専門性を短期間で高めることができます。 財務経理のプロフェッショナルを目指していただける環境です。 ・キャリアパス 上場企業の経理担当としての成長はもちろんの事、ご希望に応じ経営企画のような上流の業務もお任せする事も可能です。 経理業務で培った正確な数字への理解と分析能力を土台にし、財務経理のプロとして経営に関与できるチャンスがある環境はそう多くないかと思います。 ●仕事内容 【業務内容】 急成長している弊社の経理部門において、経理部長の元、マネージャー候補として経理業務全般の取りまとめをお任せします。 経理スタッフと共に手を動かしながら、実務面を引っ張っていただきたいポジションです。 下記の業務を軸に、事業・組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただきます。 ・月次決算チェック ・四半期、年次決算、開示資料作成、チェック ・子会社経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援) ・予算策定 ・実績管理(予算実績差異分析、増減分析) ・取締役会資料作成 【組織体制】 現在の経理体制は、CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代)、管理本部長(上場企業経理経験者/40代)、経理部長(上場企業経理経験者/40代)、経理マネージャー1名(30代)・スタッフ3名(20~40代)です。 経理部全体がチームワークを大切にしており、コミュニケーション活発です。 一人で悩むことなく、協力しながら業務を進めていけます。
コンサルファームへの転職 未経験からコンサル

政策コンサルタント 原子力※経験者のみ

株式会社三菱総合研究所
案件No. 25421 公開日: 2025/05/29
年収
800〜1500万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント
業務内容
【職務内容】 ①革新炉等による社会への新たな価値提供に資する研究・調査分析・実証・実装 ②原子力安全向上、技術・人材・産業基盤確立に資する研究・調査分析・実証・実装 ③福島復興・福島第一原発廃炉を成し遂げるための研究・調査分析・実証・実装 具体的には、下記に関する調査研究・コンサルティング業務における、事業構想・企画・営業・遂行を含むプロジェクトマネジメント ■原子力の利活用による社会課題解決:エネルギー安全保障の確保および脱炭素の達成 ・革新炉導入促進 ・放射線利活用 ・原子力施設立地地域における街づくり支援 ・原子力政策・人材育成等の海外事業展開 ■原子力業界における課題解決 ・安全性向上 ・サプライチェーン強化・構築 ・地域共生 ・人材育成、技術伝承 ・デジタルトランスフォーメーション ・廃棄物処理・処分
エンジニアからコンサル 未経験からコンサル

政策コンサルタント 観光※経験者のみ

株式会社三菱総合研究所
案件No. 25422 公開日: 2025/05/29
年収
600〜1100万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント
業務内容
【職務内容】 ①国の観光政策に関するコンサルティング(例:観光白書、DMO、観光DX、事業評価等) ②地域の観光産業の生産性向上に向けた観光DXの企画・立案・実装支援 ③持続可能な観光・地域経営の実現に向けた地域のインバウンド誘客及び新たな誘客層拡大に向けた調査・コンサルティング

【M&A総研】法務担当者(弁護士資格保有者)※経験者のみ

株式会社クオンツ総研ホールディングス
案件No. 25423 公開日: 2025/05/29
年収
600〜1500万円
勤務地
東京都/千代田区
職種
法務/特許
業務内容
●募集背景 この度、事業拡大に伴う組織体制強化のため、弁護士を採用致します。(増員採用) 国内案件のみならずクロスボーダー案件も増加しており、入社後は主にクロスボーダー案件をお任せしたいと考えております。 「国内企業×海外企業」・「海外企業×海外企業」などの案件実績も順調に積み上がってきており、シンガポール拠点を中心にアジア、オセアニア、アメリカ、欧州など幅広い地域をカバーしています。 ●特徴 【M&A総合研究所の特徴】 ・平均年齢約29歳と若くエネルギッシュな社員が多く、中途入社者が大多数。  社員同士のコミュニケーションが活発で風通しの良い社風 ・業務効率化への意識が高く、DX・AI化が進んでいる ・合理主義な考えのため、意思決定や変化のスピードが早い 【法務部の特徴】 ・急成長企業の法務組織体制を構築する経験を積むことができる ・優秀なメンバーが多く切磋琢磨しながら成長できる ・M&Aに必要な書類の作成や法律相談を通じて、事業承継の最前線に携わることができる ・リーガルtechを進めているため、社内エンジニアとコミュニケーションを取りながらITの仕組みの構築も経験できる 【組織体制】 ・弁護士5名(男性5名)  弁護士詳細  └65期、66期、68期、69期、73期 ・行政書士1名(女性) ・司法書士1名(男性) ・法務スタッフ3名(女性) ●業務内容 以下の業務に従事していただきます。 クロスボーダーM&Aを中心に、幅広にお任せしていきたいと考えております。 英語や多言語を活かした仕事がしたい方歓迎致します。 ・契約書の審査、作成(和文・英文) ・各種法律相談対応 ・社内教育 ・社内法務インフラの整備 ・株主総会対応 等 経験面で不安のある方は経験豊富な周りのメンバーがサポートいたしますのでご安心ください。
コンサルファームへの転職 未経験からコンサル

政策コンサルタント イノベーション政策・戦略※経験者のみ

株式会社三菱総合研究所
案件No. 25424 公開日: 2025/05/29
年収
800〜1500万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント
業務内容
【職務内容】 下記に関する調査研究・コンサルティング業務の遂行およびプロジェクトマネジメント ①科学技術・イノベーション政策 ②産業政策・産業戦略
コンサルファームへの転職 未経験からコンサル

政策コンサルタント 半導体・デジタルインフラ※経験者のみ

株式会社三菱総合研究所
案件No. 25426 公開日: 2025/05/29
年収
600〜1100万円
勤務地
東京都
職種
経営/戦略コンサルタント,その他コンサルタント
業務内容
【職務内容】 半導体およびデジタルインフラ(データセンター、クラウド、インターネットインフラなど)に関する政策・産業・事業・技術に関するリサーチ及びコンサルティング、研究開発、社会実証、事業化の支援

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