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400〜760万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 SAPシステムを活用している企業の運用保守業務および継続的な改善を実施する。 原則弊社シェアードサービスセンタからのリモート運用保守体制でのサービス提供となる。 シェアードサービスセンタの要員は協力会社含めて200名程度。（うち従業員約115名） 顧客数は日本企業を中心に約100社でほとんどがプライム案件である。（一部親会社のNTTデータからの委託案件あり） 従業員約30名単位の組織で日常業務は遂行しており、チームワークを重視した業務環境となる。 【具体的タスク】 顧客からの依頼に基づく下記業務が主要なタスクとなる。 ・問合せ対応 ・障害対応 ・作業依頼 ・仕様変更対応 ・改善提案 【アピールポイント】 ・長期的な顧客との関係構築 ・チームで助け合いながらの業務遂行と成長 ・時短勤務等働き方の多様性 採用背景 ・SAPシステムを活用している企業の増加に伴い運用保守ニーズも拡大している ・さらに2025年に控えるECC6.0製品保守切れに伴うS/4化の波が予測される ・上記ビジネスの拡大に対応するため即戦力要員の採用を継続的に実施する ・さらに中長期的にはAI/RPAなどを駆使した新しい形の運用保守サービスの確立というチャレンジを目指す 組織について SAPシステムを活用している企業へのアプリケーションライフサイクルをサポートしている。 運用保守だけではなく、海外展開/クラウド化/RPA活用などの提案を積極的にし、顧客の信頼できるパートナーとしての役割を担う。 今回の募集職種は運用保守サービスの提供を主体としており、顧客のシステムを安定的に運営する事を支援する。 メンバーの特徴は以下のとおり。 ・技術志向（SAPシステム好き/デバッグなどプログラム解析好きなど） ・ワークライフバランス重視（時短勤務のママさんなど） 【組織のビジョン】 顧客から長期的に信頼されるパートナーとしての役割を担うために以下の姿を目指す ・AI,RPA等を活用し、顧客IT部門の高度化を支援する ・先進的なSAPソリューションの活用を推進し、基幹システムを進化させる ・基幹システムを低コストで安定運用する

600〜2000万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

Strategy&M&Aポジション M&A総合研究所の創業から今日に至る急成長で培ったM&Aの知見や高度な金融のノウハウを用いて、M&A戦略やディール組成、PMIなどのM&Aニーズやコーポレートガバナンス、中計策定などCxOアジェンダへのコンサルテーションをより強化するために、専門チームを設立致しました。 各業界トップティアのクライアントから非常に多くの引き合いをいただく中で、より専門性高くM&A及び高度な経営戦略によるご支援をすることを目的としており、Pre/On/Postフェーズまで一気通貫で、M&A総合研究所とコラボレーションしながらディールを進めていきます。 グループのコラボレーションによって戦略を描くだけではなく、ディール成立までご支援することにより、既存の人月単価モデル×成功報酬モデルを新たに確立させることでクライアントに実益を提供し、コンサルタントの金銭的報酬含めた価値を創出できるようなビジネスモデルの変革を目指しています。 また、Strategy&M&Aポジションでは大きく4つの領域に分かれており、それぞれがコラボレーションしながらクライアントへのご支援を行っております。 ①Pure Strategy クライアント企業の成長と競争力強化を支援するため、中長期経営計画の策定支援をはじめ、M&A戦略の立案および実行支援、新規事業開発戦略の策定など、企業の重要な意思決定をサポートします。加えて、市場分析や競合分析を通じた戦略的示唆の提供、事業ポートフォリオ最適化の支援を行い、クライアントの持続的な成長に貢献します。 主なプロジェクト事例 ・グローバルで展開する製造業に向けた中期経営計画策定支援 ・大手鉄道会社の新規事業戦略立案支援 ・大手小売業のM&A戦略策定と実行支援 ・大手インフラ企業の事業ポートフォリオ見直し支援 など ②Valuation＆Modeling M&Aや戦略的意思決定を支援するため、企業価値評価モデルの構築と分析を通じて、投資判断に必要なインサイトを提供します。また財務デューデリジェンスの実施により、取引のリスクと機会を精査し、適切な意思決定をサポートします。さらに、財務予測モデルの作成と分析を行い、事業の将来性を見極めるとともに、M&A取引におけるバリュエーション支援を行い、クライアントの成長戦略を支えます。 主なプロジェクト事例 ・クロスボーダーM&Aにおける企業価値評価 ・スタートアップ企業の資金調達時の株式価値算定 ・事業再生案件における財務モデリング ・上場企業の子会社売却に伴う価値評価 など ③Transaction＆Execution M&A取引の円滑な遂行と企業価値の最大化を支援するため、M&A取引全体のプロセス管理を行い、各フェーズにおける戦略的な意思決定をサポートします。また、デューデリジェンスの統括と実行を通じて、リスク評価と適切な対策の策定を支援します。さらに、企業再生計画の策定と実行支援を行い、経営改善や事業再構築の推進を支援するとともに、クロージング後の統合計画を立案し、シナジー創出の最大化に貢献します。 主なプロジェクト事例 ・大規模クロスボーダーM&Aの実行支援 ・事業再生案件におけるターンアラウンド計画策定 ・カーブアウト（事業分離）案件の実行支援 ・ディストレス（経営難）企業の再建支援 など ④Corporate Governance & Transformation クライアント企業の組織・業務基盤の強化を目的とし、コーポレートガバナンス体制の構築・改善支援を通じて、持続的な成長と透明性の高い経営の実現をサポートします。また、全社的な業務改革（BPR）の立案と実行支援を行い、業務効率の向上や組織の最適化を推進します。さらに、PMI（買収後統合）戦略の策定と実行を支援し、M&Aの成功確率を高めるとともに、知的財産戦略の立案と実行支援を通じて、企業の競争力強化に貢献します。 主なプロジェクト事例 ・グローバル企業のガバナンス体制再構築 ・大手製造業の全社的デジタルトランスフォーメーション支援 ・M&A後の各種PMI実行支援 ・テクノロジー企業の知財戦略立案

600〜1000万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 SAPシステムを活用している企業の運用保守サービスにおける顧客担当責任者。 原則弊社シェアードサービスセンタからのリモート運用保守体制でのサービス提供。 シェアードサービスセンタの要員は協力会社含めて200名程度。（うち従業員約115名） 顧客数は日本企業を中心に約100社でほとんどがプライム案件である。（一部親会社のNTTデータからの委託案件あり） 従業員約30名単位の組織で日常業務は遂行しており、チームワークを重視した業務環境となる。 【具体的タスク】 担当顧客に対する下記業務が主要なタスクとなる。 ・運用保守サービスのQCD管理 ・運用保守改善提案および顧客基幹システムの将来戦略に対する提言 ・契約管理/請求管理/損益管理等 【アピールポイント】 ・長期的な顧客との深い関係構築 ・Aチームで助け合いながらの業務遂行と成長 ・B顧客経営層とのコミュニケーション 採用背景 ・SAPシステムを活用している企業の増加に伴い運用保守ニーズも拡大している ・さらに2025年に控えるECC6.0製品保守切れに伴うS/4化の波が予測される ・上記ビジネスの拡大に対応するため即戦力要員の採用を継続的に実施する ・さらに中長期的にはAI/RPAなどを駆使した新しい形の運用保守サービスの確立というチャレンジを目指す 組織について SAPシステムを活用している企業へのアプリケーションライフサイクルをサポートしている。 運用保守だけではなく、海外展開/クラウド化/RPA活用などの提案を積極的にし、顧客の信頼できるパートナーとしての役割を担う。 今回の募集職種は運用保守サービスの提供を主体としており、顧客のシステムを安定的に運営する事を支援する。 メンバーの特徴は以下のとおり。 ・技術志向（SAPシステム好き/デバッグなどプログラム解析好きなど） ・ワークライフバランス重視（時短勤務のママさんなど） 【組織のビジョン】 顧客から長期的に信頼されるパートナーとしての役割を担うために以下の姿を目指す ・AI,RPA等を活用し、顧客IT部門の高度化を支援する ・先進的なSAPソリューションの活用を推進し、基幹システムを進化させる ・基幹システムを低コストで安定運用する

500〜800万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

■職務内容 ① 会計業務変革プロジェクト（DXを含めた）におけるBlackLine導入支援 業務要件整理,機能要件の立案と資料作成 BlackLineの導入及びそのサポート ②提案活動 上記のコンサルティング業務のお客様への提案書作成サポート ③ソリューション開発 BlackLineの製品技術の調査検証、BlackLineを利用したソリューションの開発。 社内用環境の構築,機能検証,コンテンツのまとめ等を実施。 採用背景 Black Lineは経理に特化した業務プラットフォームであり、世界中の経理業務のベストプラクティスを詰め込んだこの業務テンプレートを活用することで、 多くの企業の財務,経理部門で抱えている、経営支援,人材確保,ガバナンス強化など様々な課題を課題を解決することができます。 ・経営支援 リアルタイムなデータ可視性、正確な財務データ、リスク管理効率化。意思決定の迅速化と効果的な戦略策定に寄与。 ・人材 BlackLine導入で専門的スキル向上、業務の標準化、手作業減少による残業抑制、キャリア発展機会提供。優秀な人材確保と市場価値向上に寄与。 ・ガバナンス 財務プロセスを自動化しトレーサビリティを向上させ、コンプライアンスを支援。データセキュリティ、リアルタイム可視性、リスク管理も向上。 今後、BlackLineの提案活動,案件獲得が見込まれている事による要員の募集 組織について 第一事業本部BX統括部は当社の新規事業が集結された部署で、新しい技術、新しいソリューション、今まで当社になかったビジネスを扱う部隊です。 ビジネスパートナー会社からのメンバーも長期所属しており、単なるSAP導入には飽き足らない熟練した経験者のメンバーが多く在籍します。 ■組織のビジョン DX構想策定のPJおよび、テクニカルのECO製品の検証、初期導入を通して、会社全体の数十億円規模の新規案件獲得・実施を促進していく、非常に重要な部署となります。

500〜1000万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 SAP利用顧客向けに、マネージドサービスの開発をスタートしました。 SAPシステムに関連したSaaS（Software as a Service）型アプリケーションの開発を 行っており、その開発チームに新しいメンバーの募集となります。 開発ばかりではなく、新規アプリケーションの企画にも携わっていただきます。 【具体的タスク】 ・SaaS型アプリケーションの設計、開発、テスト、デプロイなど、ソフトウェアライフサイクル全般における業務 ・ユーザー要件の収集と分析、機能要件の定義 ・バックエンドおよびフロントエンドの開発 ・データモデリング ・セキュリティ、パフォーマンス、拡張性などの品質要件の確保 ・バグのトラブルシューティングと修正 ・技術的な問題の調査と解決 ・チーム内でのコードレビュー、コーディング標準の遵守 【アピールポイント】 ・新規ビジネス/最先端に携われます。 ・SAPの投資拡大分野であるSAP　BTP基盤上でのアプリケーション開発を経験できます。 ・開発ばかりではなく、マーケティング/商品・サービス企画も経験可能です。 採用背景 ・新規ビジネス急拡大のための人材募集 組織について SAPシステムを活用している企業へのアプリケーションライフサイクルをサポートしている。 運用保守だけではなく、海外展開/クラウド化/RPA活用などの提案を積極的にし、 顧客の信頼できるパートナーとしての役割を担う。 今回の募集職種は、運用保守サービスの変革のテコとなる新規サービス開発のメンバーの募集となる。 【組織のビジョン】 ・ロングタームリレーションシップ ・DXを活用し、顧客IT部門の高度化を支援する ・先進的なSAPソリューションの活用を推進し、基幹システムを進化させる

500〜1500万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 ・　製造業プライム案件における、構想策定/要件定義の上流フェーズから本稼動支援まで、顧客の業務に対して実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担当いただきます。 ・　メインは製造業ですが、他業種案件もあります。 ・　主に中堅規模顧客(売上数百億～数千億)がターゲットとなります。 【アサイン例】 ・製造業を中心としたグローバル日系企業の国内導入または海外拠点展開プロジェクト ・最先端のSAPソリューションに携われる SME領域企業ERP 「SAP Business ByDesin」や「SAP 4/HANA」など最新ＳＡＰ製品の導入実績が豊富。SAP技術者のなかでも一歩先にいくスキルが身につきます。 【具体的タスク】 ・構想策定/要件定義からプロトタイプ、概要設計/受入（※詳細設計/開発/単体は開発者)、結合/総合テスト、移行、教育、稼動後支援など、SAPコンサルとして上流から本稼動、運用定着化まで、一通りのタスクを行っていただく想定 ・モジュールはPP/PS/MM/SD/FI/CO/QM/EWMのいずれかを担当 ・S/4HANA環境での各種タスク推進 【アピールポイント】 ■グローバル案件へのアサインチャンス 主力となる自動車部品およびハイテク製造業では「グローバル展開」をキーワードに、SAP導入展開の裾野は中堅・中小の優良企業にも引き続き拡大。各国への展開後の業務コンサル案件も多く、本人のやる気次第で、グローバル案件対応でのスキル向上を視野にいれたキャリアアップが可能。 上流から下流までのご本人がキャリアを築き上げていきたい領域の経験がつめます。 採用背景 新規顧客および既存顧客向けのプライム案件が以前より拡大していることもあり体制拡充を図りたいと考えています。 社内では複数案件が平行して稼働しており、要件を満たす人財が足りておらずアサインは難航している状況ですので、中長期でご活躍いただける方をお迎えする運びとなりました。 以前はリーダー以上（PM/PLレベル以上）に限定しておりましたが、社内体制も整い、メンバーレベルまで幅広く募集致します。 組織について 年商750億から数千億円規模のグローバル日系企業のテンプレート構築およびグローバル拠点展開案件を担当、Sierアプローチではなくコンサルプローチですので要件定義ではなく構想策定/基本構想フェーズより参画しています。 【組織のビジョン】 年商数千億円規模のグローバル日系企業向けのグローバルSAPサービスにおける日本No1パートナーを目指す

600〜1000万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 日本最大規模かつ最先端の技術や仕組みで構成されているSAPシステムの導入・拠点展開 ・要件定義工程～システム稼働までの各タスクの遂行 ・お客様や他ベンダと一体となった大規模プロジェクトの遂行 【具体的タスク】 ラージアカウント向けSAP導入コンサルタントとしてSAP技術的側面を中心に以下のタスクを実施 ・大規模な業務領域をカバーする要件定義 ・お客様の業務課題、システム課題をクリアするための実現方法・ソリューションの提案 ・SAPのコンフィグ設計及び設定 ・アドオン機能の開発・テスト ・データ移行、ユーザ教育 【アピールポイント】 ・日本を代表する大企業のシステム構築に携われることができます。 ・大規模かつ難易度の高いプロジェクトを経験ができます。 ・長期的に顧客との関係を構築でき、慣れ親しんだ環境で業務が遂行できます。 ・グループ会社展開導入、プロセス改善、機能拡張など、稼働後も継続して案件に参画できる機会があります。 ・NTTデータグループ連携やSAP専業会社の強みを活かした提案活動にも参加できます。 ・キャリアパスとしては、SAPコンサルのスペシャリストあるいはマネージャーへのステップアップを目指していただきたく考えています

500〜1500万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 SAPソリューション導入を通じて日系企業のグローバル展開を成功に導くITコンサルティング 【具体的には】 まずは、お持ちのスキルや、得意分野に合わせて仕事をお願いします。 （例） ・得意なモジュール（SD・MM・PP・PS・FI・COなど）を生かしたい方は、希望に近い業務を担当 ・クライアントの課題抽出や折衝を経験してきたコンサルタントの方には、引き続き同業務を中心に担当 ・リーダー/マネージャー業務が得意もしくは今後伸ばしていきたい方は、PM/PL/チームリーダーを担当 ・周辺システム連携/JOB/Fioriなどテクニカルに強いもしくは興味がある方は、アプリ共通チームを担当 ・設計開発スキルを活かして開発標準・品質管理などをしっかりと行いたい方は、開発共通チームを担当 ■主な顧客 日系製造業(海外拠点含む)、中堅規模顧客（売上が数百億～3000億円）をターゲット ■業務内容 ・構想策定／要件定義からプロトタイプ、概要設計／受入（※詳細設計／開発／単体は開発者）、結合／総合テスト、移行、教育、稼働後支援まで ・顧客の業務に対して実運用まで見据えた最適なシステムを実現する役割を担う ■特徴 ・日系企業の働きやすさ、安心感がありながらグローバル案件に強い ・プライム案件で上流フェーズから参画することにより、顧客の実業務を理解したうえでのソリューション提案ができる ・製造業向けの実績に基づいた独自ソリューション多数 ・海外出張のチャンスも豊富 ・顧客業務に近いポジションで日々、業務改善・運用支援を経験することにより、自身のキャリアの広がり・成長を実感することができる ・リーダーからマネジメント志向の方も、業務・テクニカル専門領域のスペシャリスト志向の方も、自身の特性にあわせてポジションマッチングを行い、強みを最大限に伸ばすことが可能 ・40代前半の統括部長や、30代からPMとして活躍している人多数 採用背景 【採用背景】 現在、当事業部は今までの日系製造業グローバル展開実績をモデル化し、同業種への案件が立ち上がったところです。 同案件のグローバル展開に伴う要員拡充と、さらに同業種への横展開を行っていくにあたり増員を計画しております。 組織について 【組織のビジョン】 製造業における成功実績を積み重ね、盤石な展開モデルと絶え間ない進化を武器に同業種におけるNo.1パートナーを目指す 【部署の構成】 計２１名在籍 リーダー３０?５０代 メンバー２０?４０代◎１５名など

450〜1000万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 【第二事業本部　ゼネラルビジネス事業部」での募集になります。 国内企業の9割を占めるSME（中堅・成長企業領域）のサポートに特化して、 日本経済の活性化を担うことをビジョンとしています。 設立から3年ですが、30％以上の成長を遂げSME市場でのＮＯ１シェアもすぐそこになっています。更なる事業拡大に向けてＳＡＰコンサルタントを増員いたします。 プライム案件のコンサルティングフェーズから基幹システム構築まで一気通慣で担当できます。 また、当社のグループ会社である世界54カ国に広がる海外拠点には1万5千人を越すＳＡＰコンサルタントがおり、日本企業の海外拠点においても、税制、法律、慣習を考慮した導入が行えるため、経営改革から海外拠点のサポートまで幅広くお客様と携わることができます。 ーーーーーーーーーー クライアントについて ーーーーーーーーーー 売上1500億円以下の領域企業に特化しています。 業界にしばりはなく、商社・製造・消費財・サービス・ＩＴなど多種多様です。 通常のファームではパートナーレベルが担当するような契約や提案段階から入り込むことが可能です。 プロジェクト期間も10～12ヶ月程度の案件が多く、様々な案件にチャレンジできます。 ーーーーーーーーー プロジェクトの魅力 ーーーーーーーーー ＮＴＴデータグループの一員でありながら、エンドユーザーと直接取引しており 対象もSME領域企業が中心となるため、経営層にダイレクトに提案できる機会にも 恵まれております。 組織について ーーーーーーーーー 最先端のSAPソリューションに携われる ーーーーーーーーー SME領域企業ERP 「SAP Business ByDesin」や「SAP 4/HANA」など最新ＳＡＰ製品の導入実績が豊富。SAP技術者のなかでも一歩先にいくスキルが身につきます。 GBMTと呼ばれるSAP認定テンプレートを独自に開発。 業務フロー、マニュアルなど各種ドキュメントや導入方法もパッケージ化されており 業界知識が浅い方でもスピーディーな導入を実現できます。 ゼネラルビジネス事業部へ配属になります ＜組織について＞ ・事業部全体で現在70名ほどが在籍しています。（内西日本は10名程度） ・統括部長が30代後半、ＰＭも30代前半を中心に若い組織です ・中途入社者30％ ・女性比率も20％と高く、時短勤務で働いている方もいます。

500〜1500万円

東京都/中央区

その他コンサルタント

職務内容 今回の募集はSAPモジュール（SD/MM/PP/FI/CO１つ以上）の業務利用、及び導入コンサルの経験者を対象としたDSC（Digital Supply Chain）ソリューションコンサルタントの募集です。 本部署は、SAPに軸足を置きながら、豊富なS＆OP経験をベースに需給も含めた、シンクロナイズドプランニング（統合SCM）を実現する部署となります。 SAP社は, SCMエリアへの投資を積極的に行っており、NTTデータグローバルソリューションズもこのエリアに注力をし、顧客にSAPのCORE(SD/MM/PP/FI/CO)だけでなく、周辺SaaS系のDSCソリューションをご提供し、お客様へSAP Coreを超えたDigital基盤の提供を行います。 【具体的職務内容】 弊社では企業の競争力を向上するためのデジタル技術　「ダイナミック・ケイパビリティの強化」のコンセプトの元、需給計画から生産計画そして製造現場の製造実行システムへシームレスな連携を行うことで、最適なSCMを実現するシンクロナイズドプランニングソリューションを提供しております。 製品としてはSAP IBP（Integrated Business Planning)、S/4 HANA PP/DS（Production Planning/Detail Scheduling）、SAP DM(Digital Manufacturing)ベースにソリューション提供を行っております。 SAPモジュールコンサルタントの経験を活かし、これらのソリューションいずれかの構想立案、及び導入を行うコンサルタントをしていただきます。 ① ソリューション提供 DSCソリューション（IBP,PP/DS,DM）いずれかの製品技術の調査検証、及びDSCソリューションを利用したソリューションコンサルタントを行っていただきます。 需給計画システムやS＆OPシステム、詳細スケジューリングシステム、製造実行システム構築などいずれかの構想立案と導入、機能検証、コンテンツのまとめなどを実施していただきます。 ② SCMエリアにおけるDSCソリューション構想策定技術的支援 SCMエリアにおける、DSCソリューション（IBP,PP/DS,DM）いずれかの技術的サポートを行っていただきます。 ③ 提案活動 上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動を行っていただきます。 採用背景 お客様への提案活動、案件獲得が増加した事によるチーム強化でチーム要員の追加募集です。 組織について 当社の新規事業が集結された部署で、新しい技術、新しいソリューション、今まで当社になかったビジネスを扱う部隊です。ビジネスパートナー会社からのメンバーも長期所属しており、単なるSAP導入には飽き足らない熟練した経験者のメンバーが多く在籍します。 【組織のビジョン】 DX構想策定のPJおよび、テクニカルのECO製品の検証、初期導入を通して、会社全体の数十億円規模の新規案件獲得・実施を促進していく、非常に重要な部署となります。