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コンサルファームへの転職
エンジニアからコンサル
未経験からコンサル
コンサルタント土曜 1Day選考会【キャリア採用】【東京/関西】※経験者のみ
株式会社ノースサンド
年収
400〜1200万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント
業務内容
【1day選考会について】
平日なかなか転職活動の時間が取れない方や、サクッと短期間で転職先を決めたい方へ。
1日で選考が終了する、1day選考会のご案内です。
【選考フロー】
書類選考 → 一次面接 → 二次面接
※選考状況に応じて、三次面接を後日依頼させていただく場合がございます
※当日二次面接へお進みいただいた方には、以下書類の提出を依頼いたします
・前年の源泉徴収票
・給与明細3か月分
予めご準備いただけますと幸いです。
内定の場合は、後日、オファー面談がございます。
【予定開催日時】
※ご応募の際、いずれの選考日をご希望か、応募フォームにて選択ください。
4月6日(土) 10:00~19:00予定
4月13日(土)10:00~19:00予定 ※6月ご入社希望の方限定
4月20日(土)10:00~19:00予定
面接形式:オンライン
応募〆切:開催日程の前営業日午前10時
【ご応募から面接前日まで】
書類選考通過後、一次面接時間と面接用URLをご案内差し上げます。
ご応募時の履歴書にお写真添付無き場合は、お写真付き履歴書データ(PDF)の
ご提出を面接前日午前10時までにお願い致します。
【面接当日】
オンラインでの面接となりますので、お時間になりましたらご案内のURLよりご入室下さい。
一次面接終了後、メールにて合否のご連絡を差し上げます。
一次面接通過の際は、二次面接のお時間もご案内差し上げますので、ご確認下さい。
二次面接結果は、給与明細3ヶ月分等の書類提出から3日以内を目処に、メールにてご案内差し上げます。
【当社について】
事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供しています。
国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、
「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」
「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」
という想いで会社を設立しました。
当社では、日系・外資大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。
働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことや、リファラル採用が多いことも当社の社風を表す特長です。
また、社員数が増えてきた今でも、毎月1度会社情報を共有する全社員集会や社内報の発行など、繋がりの強い人間関係を築いています。
【その他 特色】
1人1人の裁量が大きい
意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能
業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能
【仕事内容】
IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】
一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
またこれから拡大フェーズを迎えるベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。
平日なかなか転職活動の時間が取れない方や、サクッと短期間で転職先を決めたい方へ。
1日で選考が終了する、1day選考会のご案内です。
【選考フロー】
書類選考 → 一次面接 → 二次面接
※選考状況に応じて、三次面接を後日依頼させていただく場合がございます
※当日二次面接へお進みいただいた方には、以下書類の提出を依頼いたします
・前年の源泉徴収票
・給与明細3か月分
予めご準備いただけますと幸いです。
内定の場合は、後日、オファー面談がございます。
【予定開催日時】
※ご応募の際、いずれの選考日をご希望か、応募フォームにて選択ください。
4月6日(土) 10:00~19:00予定
4月13日(土)10:00~19:00予定 ※6月ご入社希望の方限定
4月20日(土)10:00~19:00予定
面接形式:オンライン
応募〆切:開催日程の前営業日午前10時
【ご応募から面接前日まで】
書類選考通過後、一次面接時間と面接用URLをご案内差し上げます。
ご応募時の履歴書にお写真添付無き場合は、お写真付き履歴書データ(PDF)の
ご提出を面接前日午前10時までにお願い致します。
【面接当日】
オンラインでの面接となりますので、お時間になりましたらご案内のURLよりご入室下さい。
一次面接終了後、メールにて合否のご連絡を差し上げます。
一次面接通過の際は、二次面接のお時間もご案内差し上げますので、ご確認下さい。
二次面接結果は、給与明細3ヶ月分等の書類提出から3日以内を目処に、メールにてご案内差し上げます。
【当社について】
事業/IT戦略立案や各種プロジェクトマネジメント、最先端テクノロジーの導入支援までワンストップでサービスを提供するコンサルティングファームです。
「世界をデザインする」というビジョンを掲げ、クライアント目線のきめ細やかな気配りで、クライアントが本当に求めていることは何かを追究し、本当に価値のある成果を提供しています。
国内大手コンサルティングファームの出身の創業メンバーが、
「クライアントの求めていることに対して、もっと自由に誠実に提案できる会社をつくりたい」
「胸を張って会社が好きだと言えるような家族的な組織をつくりたい」
という想いで会社を設立しました。
当社では、日系・外資大手コンサルティングファームをはじめ、SIerや事業会社出身者など、様々な経歴の社員が活躍しています。
働きやすく魅力的な環境が整っているため、定着率が高いことや、リファラル採用が多いことも当社の社風を表す特長です。
また、社員数が増えてきた今でも、毎月1度会社情報を共有する全社員集会や社内報の発行など、繋がりの強い人間関係を築いています。
【その他 特色】
1人1人の裁量が大きい
意思決定が早く、スピード感のある働き方が可能
業界不問でIT領域だけでなく経営戦略まで、一気通貫で担当可能
【仕事内容】
IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント など
大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
【磨ける能力・経験・仕事のやりがい】
一般的に大手ファームにおけるITコンサルタントの業務やミッションは、縦割りになりがちですが、当社では少数精鋭の環境であるため基本構想の企画や課題抽出、要件定義、改善策の立案設計まで一気通貫で顧客に向き合うことができます。
またこれから拡大フェーズを迎えるベンチャーファームのため、社員1人1人が当社の発展に大きな影響を与えます。
◆おすすめポイント
1."人"にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社
ノースサンドは"人"を一番に考えている会社であり、同時に日々のプロジェクトに全力を持って取り組む会社です。
また、ワンプール制を導入しており、その人が希望する案件に関わりやすい環境になっています。
コンサルファームの中でも人が暖かく、優しい人が多い会社です。
2.毎年約200%で成長!今、急成長中のコンサルティングファーム!
売上、社員数共に毎年約200%ほどの成長率を維持しており、現在も急成長中です。
その理由は圧倒的な「お客様視点」にあります。一般的にコンサルティングファームは、個人主義で個のパフォーマンスを重視する傾向にあります。ただ、ノースサンドでは大切なのは、お客様のために価値を出すことだと考えており、個人主義で争うのではなく、できる人もできない人も適所適材に配置したチームでやるほうが、結果的に高いパフォーマンスを出すことが出来ます。それがお客様のためになり、高い成長率を維持する要因です。
3.「働きがいのある会社」ランキング2018~2021と4年連続選出!
「働きがいのある会社」ランキングに選出されており、その理由はなんと言っても人の良さにあります。
福利厚生はもちろんのこと、良い人が多いため離職率も驚異の7%!(業界平均20%)
その他にも「ストレスフリーカンパニー」や「ベストモチベーションカンパニーアワード」にも選出されています。
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コンサルファームへの転職
未経験からコンサル
IT監査※経験者のみ
PwC Japan有限責任監査法人
年収
500〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,コンサルティング系
業務内容
IT監査人(システム監査人)を募集します。
東京の田町にあるオフィスでの所属(※)として、歴史あるクライアントの支援をしてまいります。
※勤務形態はリモート勤務が主流です
主な業務内容は以下の通りです。
・情報システム監査
・情報セキュリティ監査
・内部統制システムの構築支援、評価
・情報システムの企画・開発・運用のシステムレビュー
・コンピュータ利用監査
・株式公開支援
■まずは業務を習得し、専門家として基礎的な知識・技術を身に着けていただくなかで、プロジェクトのマネージやピープルマネージなどにも幅を広げることも期待できます。
■OEP(Open Entry Program=社内異動制度)を活用し、事業部門や法人の垣根を越え、主体的にキャリア形成を考えることができる環境です。
東京の田町にあるオフィスでの所属(※)として、歴史あるクライアントの支援をしてまいります。
※勤務形態はリモート勤務が主流です
主な業務内容は以下の通りです。
・情報システム監査
・情報セキュリティ監査
・内部統制システムの構築支援、評価
・情報システムの企画・開発・運用のシステムレビュー
・コンピュータ利用監査
・株式公開支援
■まずは業務を習得し、専門家として基礎的な知識・技術を身に着けていただくなかで、プロジェクトのマネージやピープルマネージなどにも幅を広げることも期待できます。
■OEP(Open Entry Program=社内異動制度)を活用し、事業部門や法人の垣根を越え、主体的にキャリア形成を考えることができる環境です。
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コンサルファームへの転職
未経験からコンサル
法務マネージャー コーポレート統括本部(中核人材・幹部候補)※経験者のみ
株式会社NTTデータ経営研究所
年収
800〜1000万円
勤務地
東京都/千代田区
職種
ITコンサルタント,コンサルティング系
業務内容
当社における以下の法務・契約及び関連業務に関する企画~オペレーション全般について、複数人のメンバーを束ねチームとして仕事を進めて頂きます。(法務担当は現在、正社員2名+派遣スタッフ2名の組織です。)
・契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外)
・契約交渉、契約管理、契約事務
・購買管理
・知的財産管理(特許、商標)
・与信管理・調査
・請求書発行・管理
・法務関連のGCR推進、社員研修、各種啓発活動 など
事業部門のみならず、コーポレート部門内の他部署との連携を主導して頂きます。
・ビジネス法務(ビジネスリスクの発見など)において経営企画担当
・契約法務(契約条件や支払条件の管理)において財務担当
・商事法務(株主総会や取締役会など)において総務担当
・労務(労働契約など)において人事担当 など
・契約審査、契約書面のリーガルチェック(国内・海外)
・契約交渉、契約管理、契約事務
・購買管理
・知的財産管理(特許、商標)
・与信管理・調査
・請求書発行・管理
・法務関連のGCR推進、社員研修、各種啓発活動 など
事業部門のみならず、コーポレート部門内の他部署との連携を主導して頂きます。
・ビジネス法務(ビジネスリスクの発見など)において経営企画担当
・契約法務(契約条件や支払条件の管理)において財務担当
・商事法務(株主総会や取締役会など)において総務担当
・労務(労働契約など)において人事担当 など
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コンサルファームへの転職
エンジニアからコンサル
未経験からコンサル
ITサービスマネジメント事業部 プロジェクトサービス統括部 SAPプロジェクトマネージャー(プロジェクトサービス統括部)※経験者のみ
株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
年収
800〜1300万円
勤務地
東京都/中央区
職種
ITコンサルタント
業務内容
SAPシステムを活用している企業または導入中の企業に対するITコンサルテーションのリード及びマネジメント。
主に弊社運用保守顧客に対する高付加価値コンサルテーションサービスをリードいただきます。
案件ごとにプロジェクトチームを編成し、チームでのコンサルテーションをリードいただきます。
組織人員は従業員約12名、プロジェクトチームは3名~15名程度。
プロジェクト期間は数週間~1年半程度のものまで多岐にわたる。
ALM統括室リーダー候補として現在のリーダーの補佐。
新サービスの企画、立上げ。
【具体的タスク】
コンサルテーション案件は以下のような種類
・S/4HANA化に向けたアセスメント/PoC/勉強会サービス
・S/4HANA移行プロジェクトの提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進
・グローバルロールアウトプロジェクト/サーバーマイグレーションプロジェクト等の提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進
SAP製品(S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP 周辺ソリューションなど)の最新情報を取得し、シェアードサービスセンター要員の育成/情報共有
【アピールポイント】
・長期的な顧客との深い関係構築
・A 顧客経営層とのコミュニケーション、チームビルディング
・B 顧客の課題を解消するためのコンサルテーション
・C S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP周辺ソリューションなど最新技術の習得
・D 社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長
・E 社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長
主に弊社運用保守顧客に対する高付加価値コンサルテーションサービスをリードいただきます。
案件ごとにプロジェクトチームを編成し、チームでのコンサルテーションをリードいただきます。
組織人員は従業員約12名、プロジェクトチームは3名~15名程度。
プロジェクト期間は数週間~1年半程度のものまで多岐にわたる。
ALM統括室リーダー候補として現在のリーダーの補佐。
新サービスの企画、立上げ。
【具体的タスク】
コンサルテーション案件は以下のような種類
・S/4HANA化に向けたアセスメント/PoC/勉強会サービス
・S/4HANA移行プロジェクトの提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進
・グローバルロールアウトプロジェクト/サーバーマイグレーションプロジェクト等の提案/プロジェクト管理/コンサルタントとしてプロジェクトを推進
SAP製品(S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP 周辺ソリューションなど)の最新情報を取得し、シェアードサービスセンター要員の育成/情報共有
【アピールポイント】
・長期的な顧客との深い関係構築
・A 顧客経営層とのコミュニケーション、チームビルディング
・B 顧客の課題を解消するためのコンサルテーション
・C S/4HANA/SAP Analytics Cloud/SAP周辺ソリューションなど最新技術の習得
・D 社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長
・E 社内メンバー育成、お客様へ勉強会を行うことによる自身の成長
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コンサルファームへの転職
エンジニアからコンサル
未経験からコンサル
ビジネステクノロジープラットフォーム事業部 SAP基盤構築(BASIS)プロジェクトマネージャー※経験者のみ
株式会社NTTデータ グローバルソリューションズ
年収
800〜1200万円
勤務地
東京都/中央区
職種
ITコンサルタント
業務内容
・SAPの基盤構築案件のプロジェクトリーダーとして提案から基盤構築、方式設計にかかわる。
・複数の案件をシェアしながらメンバーアサインを行いつつ遂行するタイプもある。
【役割の想定】
・BTP領域ソリューションの導入プロジェクトのマネジメント/担当領域のリーディング
・ERP導入・アップグレードプロジェクトでのBASIS・インフラ領域のマネジメント/リーディング
・顧客提案・プリセールス
【具体的タスク】
1.SAPの導入、基盤更改、マイグレーションなどのプロジェクトをテクニカル面からリードする。
2.プロジェクト獲得のためにプリセールス、提案活動(提案書の作成)を行う。
3.社内メンバーにプロジェクトを通じて育成観点で教育活動を行う。また獲得したナレッジの共有を行う。
【アピールポイント】
・SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。
・NTTデータのSAPかかわるグループ会社(Global One Team)と情報交換を通じたナレッジの共有。
・毎年、技術情報の収集にメンバーを海外に派遣している。
・お客様との関係を通じて企業活動全般を支援をすることで、多彩な案件と技術要件にかかわる機会が多く技術スキルの向上に役立つ。
・プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能。
・複数の案件をシェアしながらメンバーアサインを行いつつ遂行するタイプもある。
【役割の想定】
・BTP領域ソリューションの導入プロジェクトのマネジメント/担当領域のリーディング
・ERP導入・アップグレードプロジェクトでのBASIS・インフラ領域のマネジメント/リーディング
・顧客提案・プリセールス
【具体的タスク】
1.SAPの導入、基盤更改、マイグレーションなどのプロジェクトをテクニカル面からリードする。
2.プロジェクト獲得のためにプリセールス、提案活動(提案書の作成)を行う。
3.社内メンバーにプロジェクトを通じて育成観点で教育活動を行う。また獲得したナレッジの共有を行う。
【アピールポイント】
・SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。
・NTTデータのSAPかかわるグループ会社(Global One Team)と情報交換を通じたナレッジの共有。
・毎年、技術情報の収集にメンバーを海外に派遣している。
・お客様との関係を通じて企業活動全般を支援をすることで、多彩な案件と技術要件にかかわる機会が多く技術スキルの向上に役立つ。
・プロジェクトのPM、PLとして従事しマネジメントスキルを向上させる方も、スペシャリストとしてテクニカル領域の専門性を高める方も自身の特性と志向に応じて選択が可能。
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コンサルファームへの転職
経営コンサルタント(オープンポジション)※経験者のみ
株式会社Arinos
年収
400〜1200万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント,コンサルティング系
業務内容
これまでのご経験やキャリアプランに応じて下記のいずれかをお任せしたいと考えていま
す。
・経営コンサルティング案件のリード獲得:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベン
チャー)の経営者に対して業務上・経営上における課題をヒアリング
・事業創出プログラム:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベンチャー)事業推進
に関するアドバイスやサポート
・月額顧問型コンサル:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベンチャー)向けに特
定領域の課題解決支援
・プロジェクト型コンサル:大手~中小企業向けにコンサル案件のデリバリー
・人材マッチング:フリーランスのコンサルタントと案件のマッチング
事業内容
【SMB(スタートアップ~中小)支援事業】
■事業創出プログラム
- 起業家向けのワンストップ支援。
事業計画書の作成/修正→テストマーケティング→資金調達→黒字化支援
■月額顧問型コンサル
-専門コンサルタントが、特定領域の課題に対して提案~実働サポート
例)マーケティング支援(施策立案、効果検証、顧客紹介等)
採用支援(集客施策立案・検証/会社説明会・面接代行等)
■プロジェクト型コンサル
- 注力課題を切り出し、プロジェクト化して支援
例)情報システム刷新プロジェクト
新規サービス立ち上げに伴う、開発フローの立案・運営
製造業の業務フロー作成、改善提案
■M&Aサービス
-成長志向企業のバリューアップを実現し、Exitまでを支援
■プロフェッショナル人材支援
-クライアントの経営課題解決に向けたプロフェッショナルコンサルタント活用の提案
企業の特徴
弊社は「SMB企業が主役となる社会をつくる」というパーパスのもと、「スタートアップまで
含むSMB」×「成長志向」という領域をターゲットに、新規事業立ち上げ支援から、中
小企業に対しての"経営基盤そのもの"の変革を支援するサービスを展開いたします。
創業時より20以上の新規事業を立ち上げてきた経験を活かし、独自のノウハウと机
上の空論ではない結果を出す手法で、差別化を図っております。
キャリアプランの特徴
Arinosのコンサルティングの事業は全て一つの事業部で行っています。
そのため、コンサルティングの専門領域を変える場合でも、人事異動等は不要で、キャ
リアチェンジすることができます。
例えば、DX系のコンサルティングから、新規事業創出のコンサルティングにキャリアチェン
ジをする場合、DXプロジェクトに参加しながらも、新規事業創出のクライアントの事業
計画書を作成に携わり、複数のスキルを同時に身に着けることも可能です。
コンサル未経験の方でも、得意分野(営業、IT、マーケ等)を活かしたポジションから
スタートし、DXや業務改善のプロジェクトマネジャーを目指したり、新規事業創出や資
金調達のコンサルティング、M&A、経営コンサル、組織開発等、個々人が目指すキャ
リアをシームレスに実現することが出来ます。
す。
・経営コンサルティング案件のリード獲得:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベン
チャー)の経営者に対して業務上・経営上における課題をヒアリング
・事業創出プログラム:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベンチャー)事業推進
に関するアドバイスやサポート
・月額顧問型コンサル:SMB企業(中小企業/スタートアップ/ベンチャー)向けに特
定領域の課題解決支援
・プロジェクト型コンサル:大手~中小企業向けにコンサル案件のデリバリー
・人材マッチング:フリーランスのコンサルタントと案件のマッチング
事業内容
【SMB(スタートアップ~中小)支援事業】
■事業創出プログラム
- 起業家向けのワンストップ支援。
事業計画書の作成/修正→テストマーケティング→資金調達→黒字化支援
■月額顧問型コンサル
-専門コンサルタントが、特定領域の課題に対して提案~実働サポート
例)マーケティング支援(施策立案、効果検証、顧客紹介等)
採用支援(集客施策立案・検証/会社説明会・面接代行等)
■プロジェクト型コンサル
- 注力課題を切り出し、プロジェクト化して支援
例)情報システム刷新プロジェクト
新規サービス立ち上げに伴う、開発フローの立案・運営
製造業の業務フロー作成、改善提案
■M&Aサービス
-成長志向企業のバリューアップを実現し、Exitまでを支援
■プロフェッショナル人材支援
-クライアントの経営課題解決に向けたプロフェッショナルコンサルタント活用の提案
企業の特徴
弊社は「SMB企業が主役となる社会をつくる」というパーパスのもと、「スタートアップまで
含むSMB」×「成長志向」という領域をターゲットに、新規事業立ち上げ支援から、中
小企業に対しての"経営基盤そのもの"の変革を支援するサービスを展開いたします。
創業時より20以上の新規事業を立ち上げてきた経験を活かし、独自のノウハウと机
上の空論ではない結果を出す手法で、差別化を図っております。
キャリアプランの特徴
Arinosのコンサルティングの事業は全て一つの事業部で行っています。
そのため、コンサルティングの専門領域を変える場合でも、人事異動等は不要で、キャ
リアチェンジすることができます。
例えば、DX系のコンサルティングから、新規事業創出のコンサルティングにキャリアチェン
ジをする場合、DXプロジェクトに参加しながらも、新規事業創出のクライアントの事業
計画書を作成に携わり、複数のスキルを同時に身に着けることも可能です。
コンサル未経験の方でも、得意分野(営業、IT、マーケ等)を活かしたポジションから
スタートし、DXや業務改善のプロジェクトマネジャーを目指したり、新規事業創出や資
金調達のコンサルティング、M&A、経営コンサル、組織開発等、個々人が目指すキャ
リアをシームレスに実現することが出来ます。
コンサルティングの事業は全て一つの事業部で行っています。
そのため、コンサルティングの専門領域を変える場合でも、人事異動等は不要で、キャ
リアチェンジすることができます。
例えば、DX系のコンサルティングから、新規事業創出のコンサルティングにキャリアチェン
ジをする場合、DXプロジェクトに参加しながらも、新規事業創出のクライアントの事業
計画書を作成に携わり、複数のスキルを同時に身に着けることも可能です。
コンサル未経験の方でも、得意分野(営業、IT、マーケ等)を活かしたポジションから
スタートし、DXや業務改善のプロジェクトマネジャーを目指したり、新規事業創出や資
金調達のコンサルティング、M&A、経営コンサル、組織開発等、個々人が目指すキャ
リアをシームレスに実現することが出来ます。
コンサルファームへの転職
ECビジネス セールス【TDC-EC】※経験者のみ
PwCコンサルティング合同会社
年収
500〜2000万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,コンサルティング系
業務内容
【業務内容】
Experience Consultingの事業を拡大するための、Experience Consulting Serviceの営業責任を持つリードポジションを募集します。
以下のようなコンサルティングサービスのパイプライン積み上げ・獲得を、インダストリーコンサルタントとの協業、ならびにご自身のネットワークを活用して実施いただきます。
- 新規事業・サービス創出・改善案件の支援(デザイン思考、顧客起点での体験設計、あるいは改善)
- 地域創生(地域の住人視点での行政サービス改善、新しい地域活性プロジェクトの支援)
- 顧客・従業員価値の向上
- デジタルプロダクト/施策による業務の改善(アジャイルでのデジタルプロダクトPoC/ユーザリサーチによる高速フィードバックによる短期間での具現化)
上記のようなプロジェクトをデリバリーするためのケイパビリティは、Experience Consultingのメンバーが保有しています。
【Experience Consultingについて】
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/tdc-experience-consulting.html
Experience Consultingチームは、デジタルプロダクトやサービスをエクスペリエンス起点でアジャイルに開発し、ローンチ後のブランディングからマーケティング、グロースまでを全面的に支援することで、クライアントのビジネス変革をリードします。また、「人」を中心に理想のユーザー体験をデザインするとともに、高いエンジニア力によりさまざまな新興テクノロジーを活用することで、プロトタイプから、MVP(Minimum Viable Product)、デジタルプロダクトの開発・実装まで幅広く支援します。
さらに独自のユーザーリサーチを通して「人」に対する深いインサイトを導出し、クライアントと協働しながらこれまでにないユーザー体験のアイデアを創発します。また、各種スプリントを技術面で強化することで、クライアントの新規事業の立ち上げや、プロダクトおよびサービスの具現化を加速させます。規模が大きく、長期間にわたる開発案件については、PwCのオフショア部隊である海外のAcceleration Centerと協業し、その構築を進めます。
Experience Consultingの事業を拡大するための、Experience Consulting Serviceの営業責任を持つリードポジションを募集します。
以下のようなコンサルティングサービスのパイプライン積み上げ・獲得を、インダストリーコンサルタントとの協業、ならびにご自身のネットワークを活用して実施いただきます。
- 新規事業・サービス創出・改善案件の支援(デザイン思考、顧客起点での体験設計、あるいは改善)
- 地域創生(地域の住人視点での行政サービス改善、新しい地域活性プロジェクトの支援)
- 顧客・従業員価値の向上
- デジタルプロダクト/施策による業務の改善(アジャイルでのデジタルプロダクトPoC/ユーザリサーチによる高速フィードバックによる短期間での具現化)
上記のようなプロジェクトをデリバリーするためのケイパビリティは、Experience Consultingのメンバーが保有しています。
【Experience Consultingについて】
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/tdc-experience-consulting.html
Experience Consultingチームは、デジタルプロダクトやサービスをエクスペリエンス起点でアジャイルに開発し、ローンチ後のブランディングからマーケティング、グロースまでを全面的に支援することで、クライアントのビジネス変革をリードします。また、「人」を中心に理想のユーザー体験をデザインするとともに、高いエンジニア力によりさまざまな新興テクノロジーを活用することで、プロトタイプから、MVP(Minimum Viable Product)、デジタルプロダクトの開発・実装まで幅広く支援します。
さらに独自のユーザーリサーチを通して「人」に対する深いインサイトを導出し、クライアントと協働しながらこれまでにないユーザー体験のアイデアを創発します。また、各種スプリントを技術面で強化することで、クライアントの新規事業の立ち上げや、プロダクトおよびサービスの具現化を加速させます。規模が大きく、長期間にわたる開発案件については、PwCのオフショア部隊である海外のAcceleration Centerと協業し、その構築を進めます。
ロジスティクスアカウントチームのリーダーを募集いたします。
物流に関する深い経験をお持ちであればコンサル未経験者も検討いたします
コンサルファームへの転職
Experienceエンジニア【TDC-EC】※経験者のみ
PwCコンサルティング合同会社
年収
500〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,コンサルティング系
業務内容
■Experience エンジニア
昨今、コンサルティングプロジェクトを進める中でも構想を練るだけではなく実際に動くモノが必要になっており、エンジニアリング人材の需要は非常に高くなってきています。
PwCコンサルティング合同会社内においては、Experience Consultingチームがエンジニアリング業務を担っています。
主な業務内容は、以下の通りです。
・PwCのクライアントである大企業様の新規事業/サービス開発におけるPoCから本番サービス化の開発業務
・PwC自身がサービス提供者となりビジネスを行うための最先端技術を活用した”モノ”(Product/Service)作りにおけるPoCから本番サービス化の開発業務
※開発工程を計画・設計・実装・テストの4工程とした時に、PoCにおいては全4工程・本番サービス化においては計画・設計の担当がメインとなります。
今後、ますます重要さを増すであろうエンジニア業務を担当して頂く人材を募集していきます。
【具体的なプロジェクト例】
・Digital Product:Intelligent Business Analytics
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/technology-consulting/technology-laboratory/intelligent-business-analytics.html
【所属】
・テクノロジーコンサルティング部門 Experience Consulting
【人員構成】
・メンバーは2023年7月時点で約40名。全員が中途入社メンバー
・メンバーの出身企業は、システム開発会社、Web系事業会社等
昨今、コンサルティングプロジェクトを進める中でも構想を練るだけではなく実際に動くモノが必要になっており、エンジニアリング人材の需要は非常に高くなってきています。
PwCコンサルティング合同会社内においては、Experience Consultingチームがエンジニアリング業務を担っています。
主な業務内容は、以下の通りです。
・PwCのクライアントである大企業様の新規事業/サービス開発におけるPoCから本番サービス化の開発業務
・PwC自身がサービス提供者となりビジネスを行うための最先端技術を活用した”モノ”(Product/Service)作りにおけるPoCから本番サービス化の開発業務
※開発工程を計画・設計・実装・テストの4工程とした時に、PoCにおいては全4工程・本番サービス化においては計画・設計の担当がメインとなります。
今後、ますます重要さを増すであろうエンジニア業務を担当して頂く人材を募集していきます。
【具体的なプロジェクト例】
・Digital Product:Intelligent Business Analytics
https://www.pwc.com/jp/ja/services/consulting/technology-consulting/technology-laboratory/intelligent-business-analytics.html
【所属】
・テクノロジーコンサルティング部門 Experience Consulting
【人員構成】
・メンバーは2023年7月時点で約40名。全員が中途入社メンバー
・メンバーの出身企業は、システム開発会社、Web系事業会社等
コンサルファームへの転職
エンジニアからコンサル
技術戦略コンサルタント【TDC-Lab】※経験者のみ
PwCコンサルティング合同会社
年収
500〜1500万円
勤務地
東京都
職種
ヘルプデスク・開発サポート,ITコンサルタント,経営/戦略コンサルタント
業務内容
PwCコンサルティングは共創・協創に基づく知財戦略を前提に、事業創出の前半のベンチマーク分析の工程にあたるアライアンス先候補選定の効率化を図ることにフォーカスし、Intelligent Business Analyticsを開発しました。
知財と市場の情報を活用して、高度なintelligenceを活用した戦略の策定からアライアンスの実行、さらに投資戦略に至るまでを支援します。
【担当業務】
知財、標準化等の専門知見から、事業、経営戦略立案を支援し、クライアント企業における先端技術の事業化と収益化を支援します。
【担当業界】
全業界
(クライアント企業の経営企画、事業開発部門、R&D部門、知的財産部門、サステイナビリティ/CSR部門等への戦略提案)
【担当領域】
・AI経営ツールによるグローバルの技術開発のトレンドと潜在的顧客を分析した上で、企業の事業開発・M&A実行支援に関するプロジェクトを推進します。
・AI経営ツールの要件定義、企画・調査、デザイン・開発、リリース、プロダクトグロースのロードマップ策定の推進および、営業活動に従事いただきます。
【具体的なプロジェクト】
AIツールにより知財を分析することにより、グローバルの技術トレンドと潜在的顧客の把握して、クライアント企業の事業開発・M&A実行
・社会課題、SDGs、ESG投資の観点から、事業開発・M&A実行
・知財や財務情報を分析するIPランドスケープやサステイナビリティの評価など事業開発・アライアンス戦略策定支援に関するAIの開発(主にPythonでのコーディング)
■Technology Laboratoryの詳細はこちらから
https://www.pwc.com/jp/ja/press-room/opened-technology-laboratory200701.html
■2021年10月7日 PwCコンサルティング、Technology Laboratory 活動拠点を開所
https://www.pwc.com/jp/ja/press-room/technology-laboratory211007.html
知財と市場の情報を活用して、高度なintelligenceを活用した戦略の策定からアライアンスの実行、さらに投資戦略に至るまでを支援します。
【担当業務】
知財、標準化等の専門知見から、事業、経営戦略立案を支援し、クライアント企業における先端技術の事業化と収益化を支援します。
【担当業界】
全業界
(クライアント企業の経営企画、事業開発部門、R&D部門、知的財産部門、サステイナビリティ/CSR部門等への戦略提案)
【担当領域】
・AI経営ツールによるグローバルの技術開発のトレンドと潜在的顧客を分析した上で、企業の事業開発・M&A実行支援に関するプロジェクトを推進します。
・AI経営ツールの要件定義、企画・調査、デザイン・開発、リリース、プロダクトグロースのロードマップ策定の推進および、営業活動に従事いただきます。
【具体的なプロジェクト】
AIツールにより知財を分析することにより、グローバルの技術トレンドと潜在的顧客の把握して、クライアント企業の事業開発・M&A実行
・社会課題、SDGs、ESG投資の観点から、事業開発・M&A実行
・知財や財務情報を分析するIPランドスケープやサステイナビリティの評価など事業開発・アライアンス戦略策定支援に関するAIの開発(主にPythonでのコーディング)
■Technology Laboratoryの詳細はこちらから
https://www.pwc.com/jp/ja/press-room/opened-technology-laboratory200701.html
■2021年10月7日 PwCコンサルティング、Technology Laboratory 活動拠点を開所
https://www.pwc.com/jp/ja/press-room/technology-laboratory211007.html
コンサルファームへの転職
クラウドトランスフォーメーション・コンサルタント【ET-IS】※経験者のみ
PwCコンサルティング合同会社
年収
500〜2000万円
勤務地
東京都
職種
ITコンサルタント,コンサルティング系
業務内容
【役割】
VUCAの時代における企業の俊敏性と弾力性を高めることを目的として、アジャイルとクラウドの知見を軸に、クライアントが抱える既存ITの問題から、組織・人材、プロセス、文化に至る変革支援を実施いたします。
また、昨今では、Industory solution組織内のビジネスのプロフェッショナルと密に連携し、Automotiveを中心とした、R&D領域、Connected関連でのクラウド活用(インダストリークラウド)を推進しています。
【担当業界】
製造業に加え、幅広い業界(例:電機、通信、金融、小売、公共、医薬)に対して、コンサルティングサービスを提供しています。
【主なサービスメニュー】
①アジャイル推進
アジャイル開発やアジャイルな働き方の実践支援やアジャイル人材の育成支援等を通じて、組織へのアジリティ向上を支援
②新規プロダクト/サービス開発
UXデザインを通じて、新規プロダクト/サービス企画および展開計画の作成を支援
③BizDevOps導入
プロセスやツールの導入とその運用を通じて、ビジネス部門、開発部門、運用部門の連携を高め、ビジネスのアジリティおよび生産性の向上を支援
④クラウド戦略策定
現状のクラウドの利用状況やケイパビリティを踏まえ、クラウド戦略を立案し、戦略に基づく施策を策定
⑤クラウドネイティブアーキテクティング
クラウド移行やクラウド上でのシステムのモダン化に伴うアーキテクティング支援
⑥クラウド活用最適化
クラウドを活用する上でのガバナンス整備や自動化、コスト最適化等クラウド活用の最適化を支援
【人員構成】
事業会社やスタートアップ、SIer出身者、コンサルティング会社等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にも積極的にチャレンジしています。
◆Cloud transformation CoE コンサルタントインタビュー
クラウドとアジャイルをキーワードに企業のDXを支援する Cloud transformation CoE
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/et-industry-solution/interview/cloud-transformation-coe.html元に戻す
VUCAの時代における企業の俊敏性と弾力性を高めることを目的として、アジャイルとクラウドの知見を軸に、クライアントが抱える既存ITの問題から、組織・人材、プロセス、文化に至る変革支援を実施いたします。
また、昨今では、Industory solution組織内のビジネスのプロフェッショナルと密に連携し、Automotiveを中心とした、R&D領域、Connected関連でのクラウド活用(インダストリークラウド)を推進しています。
【担当業界】
製造業に加え、幅広い業界(例:電機、通信、金融、小売、公共、医薬)に対して、コンサルティングサービスを提供しています。
【主なサービスメニュー】
①アジャイル推進
アジャイル開発やアジャイルな働き方の実践支援やアジャイル人材の育成支援等を通じて、組織へのアジリティ向上を支援
②新規プロダクト/サービス開発
UXデザインを通じて、新規プロダクト/サービス企画および展開計画の作成を支援
③BizDevOps導入
プロセスやツールの導入とその運用を通じて、ビジネス部門、開発部門、運用部門の連携を高め、ビジネスのアジリティおよび生産性の向上を支援
④クラウド戦略策定
現状のクラウドの利用状況やケイパビリティを踏まえ、クラウド戦略を立案し、戦略に基づく施策を策定
⑤クラウドネイティブアーキテクティング
クラウド移行やクラウド上でのシステムのモダン化に伴うアーキテクティング支援
⑥クラウド活用最適化
クラウドを活用する上でのガバナンス整備や自動化、コスト最適化等クラウド活用の最適化を支援
【人員構成】
事業会社やスタートアップ、SIer出身者、コンサルティング会社等、多様なバックグラウンドを持つメンバーで構成されており、それぞれが業務経験を活かしながら新しい分野にも積極的にチャレンジしています。
◆Cloud transformation CoE コンサルタントインタビュー
クラウドとアジャイルをキーワードに企業のDXを支援する Cloud transformation CoE
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/mid-career-c/department/et-industry-solution/interview/cloud-transformation-coe.html元に戻す
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